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SESI tiene oferta laboral para Técnico en Seguridad Ocupacional. El puesto requiere formación técnica, experiencia y conocimiento de normas de seguridad.
Este martes (17/09), el Servicio Social Industrial (SESI) tiene una oferta de empleo para el puesto de Técnico en Seguridad del Trabajo en la unidad Santa Rosa. Esta es una excelente oportunidad para profesionales con formación técnica en el campo, ofreciendo no sólo un salario competitivo, sino también un paquete integral de beneficios.
¿Cuáles son los requisitos que exige el SESI?
Aplicar para oferta de empleo, el profesional deberá contar con un curso técnico completo en Seguridad en el Trabajo y estar debidamente registrado ante el Ministerio de Trabajo y Empleo.
La experiencia práctica es un requisito fundamental, siendo imprescindible el conocimiento de las Normas Regulatorias (NR) 11, 33 y 35.
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Además, es deseable conocer otras normas, como la NR 05 (CIPA), NR 06 (EPIs), NR 10 (Seguridad en Instalaciones Eléctricas), NR 12 (Seguridad en Maquinaria y Equipos), NR 18 (Condiciones y Ambiente de Trabajo en la Construcción), NR 20 (Seguridad en el Trabajo con Inflamables y Combustibles) y NR 23 (Protección contra Incendios).
Funciones a desempeñar en el SESI
El Técnico en Seguridad Laboral del SESI desempeñará un papel crucial para garantizar la seguridad y la salud en el lugar de trabajo.
Responsabilidades incluyen brindar orientación a clientes internos y externos, preparar informes técnicos y documentos relacionados con el área.
O profesional También será responsable de realizar inspecciones de seguridad para identificar riesgos, condiciones insalubres y la conservación de los equipos contra incendios.
Se espera que controle el uso de Equipos de Protección Personal (EPP) y el cumplimiento de las normas técnicas, además de desarrollar actividades educativas y preventivas orientadas a la seguridad y salud en el trabajo.
Además de estas funciones, el Técnico en Seguridad del Trabajo deberá preparar e impartir capacitaciones, participar en la elaboración y ejecución de proyectos y planes de seguridad y liderar procesos de mejora continua en el entorno laboral.
El rol también incluye la participación en la planificación y presupuestación del área, control de inventarios y desarrollo de soluciones a problemas identificados.
¿Cuáles son los beneficios que ofrece SESI?
SESI ofrece un paquete de beneficios muy atractivo para sus empleados.
El profesional contratado tendrá acceso a asistencia médica y odontológica, además de telemedicina con atención las 24 horas.
también será beneficiado con seguro de vida colectivo, bonos de alimentación o bonos de comida, y la posibilidad de utilizar el restaurante de la empresa, si está disponible en la unidad.
Otra ventaja es la pensión privada, que favorece la salud financiera del empleado, así como la asistencia de guardería para niños de hasta cinco años.
Además, SESI ofrece un programa de apoyo emocional y social para empleados y dependientes, abordando cuestiones legales, sociales y financieras.
Pasos del proceso de selección
El proceso de selección del SESI incluye análisis curricular, pruebas objetivas, presentación de documentación de respaldo y entrevistas con RR.HH. y el gerente del área.
También será necesario un reconocimiento médico y la presentación de los documentos de admisión. La disponibilidad para viajar y la posesión de un permiso de conducción de categoría B son criterios eliminatorios de selección.
Horas de trabajo, salario y aplicaciones.
El horario de trabajo es de lunes a viernes, de 08:00 am a 12:00 pm y de 13:12 pm a 18:00 pm, totalizando 44 horas semanales.
El salario ofrecido para el puesto es de R$ 4.110,60, lo que refleja la importancia y responsabilidad del cargo.
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Los interesados en la plaza de Técnico en Seguridad del Trabajo en el SESI deberán inscribirse antes del 22 de septiembre.
