1. Inicio
  2. / Uncategorized
  3. / 1000 vacantes de empleo y 50 empresas contratando hoy en la puerta de la Feria de Empleabilidad de São Paulo
Tiempo de lectura 4 min de lectura

1000 vacantes de empleo y 50 empresas contratando hoy en la puerta de la Feria de Empleabilidad de São Paulo

Escrito por Paulo Nogueira
Publicado el 18/07/2019 a las 09:51
CONTRATA SP SÃO PAULO EMPREGOS
Foto ilustrativa de uma edição anterior desta feira
Seja o primeiro a reagir!
Reagir ao artigo

El Contrata SP realizado por la Alcaldía de São Paulo comenzó este jueves con vacantes de empleo en diversas áreas de actuación

La Alcaldía de São Paulo realiza este jueves (día 18) la 7ª edición del Contrata SP enfocado en la empleabilidad de profesionales con discapacidad y rehabilitados del INSS. La atención gratuita se llevará a cabo en la Universidad Mackenzie – Edificio 30, en la región central, de 9h a 17h y contará con más de 1.000 vacantes ofrecidas por cerca de 50 empresas.

Los candidatos a una recolocación profesional tendrán acceso a empresas de diversos segmentos como Starbucks, Caoa, Latam, CIEE, Hospital Alemão Oswaldo Cruz, Viação Metrópole Paulista, Unisys, Paineiras Soluções Profissionais, Cervecerías Kaiser Brasil, Grupo Fleury, entre otras.
Hay oportunidades para todos los niveles de escolaridad, incluyendo educación técnica y pasantías. Los salarios varían entre R$ 533 (para aprendices en supermercados) y R$ 5.000, en el área de enfermería.

Los candidatos aún pueden participar de la selección para 30 oportunidades de coordinadores de restaurante, que exige la educación secundaria completa y al menos seis meses en la función. Otras 30 posiciones están disponibles para trabajar como recepcionista en sistema de escala, con un salario de R$ 1.195.

El Contrata SP también ofrece 44 vacantes para quienes están cursando o tienen el título de educación superior completo. Hay cargos gerenciales en las áreas comercial y de tecnología, así como en la categoría de analistas de recursos humanos, marketing y finanzas.

Para la secretaria de Desarrollo Económico y Trabajo, Aline Cardoso, el Contrata SP es un evento ya consagrado entre las personas con discapacidad en la ciudad de São Paulo. “Son esfuerzos conjuntos de los órganos municipales que evolucionan con cada edición. Sea en la organización o en la búsqueda incesante para promover la empleabilidad de estos profesionales, el Contrata SP se ha consolidado como una herramienta importante para la recolocación profesional”, destaca.

Los interesados deben presentarse con currículos y documentos personales (RG, CPF, Carteira de Trabalho, laudo o certificado de rehabilitación profesional). También es posible hacer un registro previo para evitar filas el día del evento a través del sitio: www.bit.ly/ContrataSP7candidatos .

Las acciones en las zonas oeste, este, sur y centro ya han recibido más de 3.600 inscritos, de los cuales 400 ya han sido contratados. Según los datos del Censo 2010 del IBGE, en la ciudad de São Paulo viven casi 2,8 millones de personas con discapacidad. Entre ellas, 500 mil forman parte de la población económicamente activa y solo 42,8 mil están empleadas con contrato formal.

Con el objetivo de aumentar este número, fue sancionada en 1991 la Ley de Cuotas (Ley Federal nº 8.213). La legislación exige que las empresas con más de 100 empleados destinen de 2% a 5% de los puestos de trabajo para personas con discapacidad, sin embargo, este porcentaje no siempre se cumple.

“Aún tenemos mucho que evolucionar en la práctica para hacer esta política afirmativa aún más efectiva. Hoy, la legislación es cumplida por apenas el 50% de las empresas sujetas a ella. Los motivos son, principalmente, el prejuicio y la falta de información, aún latentes en empresarios, ejecutivos y, sobre todo, gestores de RRHH, que ven la discapacidad como incapacidad”, afirma Cid Torquato, Secretario Municipal de la Persona con Discapacidad.

El profesional con discapacidad que no tenga la cartera de trabajo no necesita preocuparse. El CATe también realizará en el evento la emisión de la cartera de trabajo en la primera o segunda vía para personas a partir de 14 años de edad. Para la emisión del documento, la persona necesita llevar RG, certificado de nacimiento o de matrimonio original y una foto reciente 3×4. En el caso de segunda vía también deberá llevar la cartera anterior o cualquier documento que contenga el número y la serie de la cartera de trabajo antigua.



El Contrata SP ofrecerá también servicios que ayudarán y orientarán al trabajador, entre ellos:

  • Orientación sobre beneficios previsionales (INSS).
  • Orientación sobre elaboración y registro de currículos (CATHO).
  •  Inscripción para vacantes de pasantía, disponibles en la Alcaldía de São Paulo (CIEE).
  •  Orientación sobre Derechos y Deberes de la población con discapacidad (CMPD).
  •  Orientación sobre los servicios de la Secretaría Municipal de la Persona con Discapacidad – SMPED.
  •  Orientación sobre derechos laborales (MPT).
  •  Orientación sobre servicios ofrecidos por los sindicatos de trabajadores y empleadores.

Servicio: Contrata SP 7ª Edición

Local: Universidad Mackenzie – Edificio 30 (Mackgrafe), Dirección: Rua da  Consolação, 930 (cerca del metro Higienópolis – Mackenzie), Horario:  9h a 17h, Inscripciones candidatos: www.bit.ly/ContrataSP7candidatos, Más información:  (11) 5667-5580 o  (11) 99973-8710. Fuente: Alcaldía de São Paulo

Etiquetas
Paulo Nogueira

Eletrotécnica formado em umas das instituições de ensino técnico do país, o Instituto Federal Fluminense - IFF ( Antigo CEFET), atuei diversos anos na áreas de petróleo e gás offshore, energia e construção. Hoje com mais de 8 mil publicações em revistas e blogs online sobre o setor de energia, o foco é prover informações em tempo real do mercado de empregabilidade do Brasil, macro e micro economia e empreendedorismo. Para dúvidas, sugestões e correções, entre em contato no e-mail informe@es.clickpetroleoegas.com.br. Vale lembrar que não aceitamos currículos neste contato.

Compartir en aplicaciones