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Correios anuncia un enorme proceso de selección con hasta 3 vacantes: ¡salarios de hasta R$ 6.500 para los puestos de cartero, encargado comercial y operador de clasificación y transbordo!

Por Escrito Roberto Souza
Publicado em 02/07/2024 às 09:01
Actualizado 01/07/2024 às 21:47
“proceso de selección”, “concurso público”, “ofertas de empleo”, “correos”
foto/reproducción: el antagonista

¡Una de las mayores empresas del país contratará para puestos de nivel medio y superior, con salarios de hasta R$ 6.557,11!

Os Correo electrónico anunció, el pasado viernes (27), la celebración de un tierno en 2024, que promete ser uno de los más grandes en la historia de la compañía. Con inscripciones previstas para septiembre, la empresa estatal espera abrir hasta 3 puestos vacantes, ofreciendo una oportunidad imperdible para quienes quieran incorporarse a una de las mayores empresas de logística de Brasil, según infomoney.

Posiciones y salarios prometedores

Los interesados ​​en participar en el proceso de selección Deberán tener al menos educación secundaria completa. La última selección realizada por Correios fue en 2011, lo que hace que esta competición sea muy esperada. La empresa se centra en fortalecer sus operaciones de entrega de correo y paquetes, destacando la necesidad urgente de trabajadores postales. Además, Habrá oportunidades para puestos de mayor nivel., incluyendo abogados, arquitectos e ingenieros, ampliando posibilidades para profesionales de diferentes áreas.

Los salarios varían dependiendo del nivel de educación. Para puestos de nivel medio, los salarios comienzan en U$D 2.256,18, mientras que aquellos con educación superior pueden alcanzar U$D 6.557,11. La contratación debería comenzar en diciembre de este año y continuará hasta el próximo año.

Lugares de prueba y preparación

El concurso está previsto que se lleve a cabo en aproximadamente 228 ciudades se extendió por todo Brasil, haciendo el proceso accesible a candidatos de diferentes regiones. La prueba será organizada por Banco Cespe/Cebraspe, conocida por su experiencia en licitaciones públicas. Para aquellos que quieran prepararse, Correios recomienda centrarse en Informática, Matemáticas y asignaturas portuguesas, que son los materiales base para la mayoría de los concursos públicos.

Cuota de inscripción y exenciones

En el último concurso de Correios, realizado en 2011, la tasa de inscripción fue de R$ 32. Sin embargo, los inscritos en el Registro Único (CadÚnico), programa dirigido a familias de bajos ingresos, quedarán exentos de esa tasa. Los nuevos valores se anunciarán en el aviso, que se publicará próximamente.

Estructura de prueba

Para los puestos de Cartero, Operador Comercial y Operador de Clasificación y Transbordo, el concurso de 2011 contó con 60 preguntas de opción múltiple, que abordaban Informática, Matemáticas y Portugués. Para los demás puestos, las pruebas fueron del estilo Correcto e Incorrecto, totalizando 120 preguntas, de las cuales 50 abarcaron conocimientos básicos y 70 específicos.

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foto/reproducción: g1

Una oportunidad imperdible

En un escenario económico desafiante, la licitación pública de Correios aparece como una excelente oportunidad para quienes buscan estabilidad y crecimiento profesional. La empresa estatal no sólo ofrece salarios atractivos, sino también la posibilidad de ser parte de una institución respetada y de gran impacto nacional.

Por lo tanto, si estás buscando nuevas oportunidades, ¡“no dejes pasar esta oportunidad”! Prepárate, presta atención a las fechas y garantiza tu inscripción en este proceso de selección que promete revolucionar el mercado laboral en 2024.

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Roberto Souza

Ingeniero de Petróleos, posgrado en Puesta en Marcha de Unidades Industriales, especialista en Corrosión Industrial. Ponte en contacto para sugerir una agenda, anunciar ofertas de empleo o anunciarte en nuestro portal. No recibimos hojas de vida.

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