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El nuevo concurso público del Ayuntamiento de Pacatuba tiene miles de vacantes inmediatas. Las vacantes en el Ayuntamiento de Pacatuba a través de concurso público están destinadas a personas con niveles de educación primaria a superior.
Están abiertas las inscripciones para el Concurso de Municipalidades de Pacatuba, en el estado de Ceará, que ofrece 1.634 vacantes en la alcaldía, de las cuales 817 son vacantes inmediatas y 817 para la formación de un registro de reserva. Este es un gran oportunidad para quienes buscan una carrera sólida y estable en el mercado laboral.
Lista de vacantes inmediatas disponibles en el concurso público
Distribuidas en cuatro convocatorias, las plazas vacantes del ayuntamiento están dirigidas a profesionales de todos los niveles educativos. Los salarios para vacantes inmediatas en el concurso del Ayuntamiento de Pacatuba oscilan entre R$ 1.412 a R$ 7.119,18:
Nivel fundamental:
- Conserje;
- Masón;
- Pintor;
- Estar atento;
- Auxiliar de servicios generales;
- Carpintero;
- Carpintero.
Nivel medio:
- Camillero;
- Cocinero;
- Técnico de control interno;
- Monitor de transporte escolar;
- Cuidador social;
- Agente para combatir enfermedades endémicas;
- inspector sanitario;
- Auxiliar administrativo;
- técnico en radiología;
- Recepcionista;
- Agente comunitario de salud;
- Profesional de apoyo;
- Secretaria de escuela;
- Técnico de enfermeria;
- Asesor social;
- Técnico en salud bucal;
- mecanógrafo;
- Conductor.
Nivel superior:
- Psicopedagogo;
- Pedagogo;
- Auditor fiscal;
- Abogado;
- logopeda;
- nutricionista;
- Psicólogo;
- Dentista;
- Farmacéutico;
- Profesor;
- Enfermero;
- fiscal municipal;
- Auditor de control interno;
- Doctor;
- Fisioterapeuta;
- Educador físico;
- Asistente social;
- Terapeuta ocupacional.
Los interesados en las vacantes inmediatas en concurso público deberán ser brasileños nativos o naturalizados, tener 18 años de edad o más al momento de la designación, tener estatus regular ante el Tribunal Electoral, estar en pleno goce de los derechos políticos y civiles, gozar de salud física y mental y no ser una persona con discapacidad incompatible con el ejercicio del cargo, no estar jubilado por invalidez o tener jubilación especial para el mismo cargo, ni encontrarse en la edad de jubilación obligatoria.
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Cómo inscribirse al concurso público con vacantes inmediatas
Para la mayoría de las vacantes en el ayuntamiento, las solicitudes cierran el 23 de agosto. Las excepciones son para los cargos de agente comunitario de salud y agente de control de enfermedades endémicas, cuyo plazo finaliza el 2 de septiembre, según el cronograma.
Los interesados en competir por vacantes inmediatas en el concurso público del ayuntamiento deberán inscribirse exclusivamente a través de la página web. Las tarifas de participación varían de R$ 70 a R$ 145, según el rol elegido. Para registrarse, el candidato deberá completar su registro en el sitio web y generar un comprobante bancario de pago y asegurarse de cumplir con todos los requisitos establecidos en el aviso.
Las pruebas del concurso público están previstas para los días 17 y 24 de noviembre. Algunos trabajos tendrán más de un criterio de evaluación, como análisis del título, examen práctico o curso de formación. El concurso de ayuntamiento es organizado por el Instituto Consulpam. Si tienen alguna duda, los candidatos pueden obtener más información del panel llamando al (85) 3224-9369, además del correo electrónico contacto@consulpam.com.br.
Ventajas de los concursos públicos de alcaldías
Los concursos municipales son a menudo olvidados, ya que varios candidatos inician su andadura en el mundo de los concursos centrados en las vacantes federales: TCU, CGU, Ingresos Federales, STN, Senado Federal, Cámara de Diputados.
Sin embargo, los concursos municipales, a pesar de que a menudo no reciben tanta atención y están fuera del foco de los candidatos, también pueden ofrecer excelentes oportunidades tanto para quienes buscan seguir una carrera como para aquellos que desean continuar sus estudios y centrarse en concursos más importantes.
La primera ventaja que se puede mencionar de las competencias para alcaldes es que, por regla general, tienen menos competencia. Especialmente si se trata de un municipio del interior del estado, que muchas veces no atrae a muchos candidatos. Además, muchos de estos municipios ofrecen una mejor calidad de vida y, sumado a la estabilidad del concurso público, logran el estilo de vida deseado por varios candidatos.
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