¡Otros gigantes tecnológicos como Salesforce, Facebook Meta, Twitter, Snap y Vimeo también inician despidos masivos!
El gigante estadounidense Amazon es despedir a 18.000 empleados. Los números representan la mayor cantidad de empleos eliminados en una empresa de tecnología desde que la industria comenzó a reducir drásticamente su tamaño el año pasado.
En una entrada en el blog, el CEO de Amazon, Andy Jassy, escribió que las reducciones de personal fueron provocadas por la economía incierta y la rápida contratación de la empresa en los últimos años.
Los recortes afectarán principalmente a la plantilla corporativa de la empresa y no afectarán por ahora a los trabajadores de almacén. En noviembre, según los informes, Amazon planeó despedir a alrededor de 10.000 empleados, pero el miércoles pasado Jassy informó que la cantidad de puestos de trabajo que eliminará la empresa será mucho mayor que eso.
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Jassy trató de hacer una nota optimista en la publicación que anunciaba la reducción masiva de personal, escribiendo: “Amazon ha resistido economías inciertas y difíciles en el pasado, y lo seguiremos haciendo.".
18.000 representa el 1% promedio de los 1,5 millones de trabajadores de Amazon en almacenes y oficinas corporativas.
Si bien 18.000 1 es una gran cantidad de puestos de trabajo, es solo un poco más del 1,5 % de los XNUMX millones de trabajadores de Amazon en almacenes y oficinas corporativas.
El año pasado, Amazon fue la última gran empresa tecnológica en experimentar una desaceleración del crecimiento desde su pausa de la era de la pandemia, justo cuando la inflación estaba en su punto más alto en 40 años.
Para Amazon, la pandemia ha sido una gran ayuda para sus resultados, con un aumento vertiginoso de las ventas en línea a medida que las personas evitan las compras físicas y una explosión de la necesidad de almacenamiento en la nube a medida que más empresas y gobiernos trasladan sus operaciones en línea. Esto, a su vez, condujo a Amazon está haciendo una ola de contrataciones, agregando cientos de miles de puestos de trabajo en los últimos años.
El CEO Jassy, en su publicación de blog, reconoció que si bien la contratación de la empresa ha ido demasiado lejos, la empresa tiene la intención de ayudar a amortiguar el golpe para los trabajadores despedidos.
“Estamos trabajando para apoyar a las personas afectadas y brindamos paquetes que incluyen un pago por separación, beneficios de seguro médico de transición y apoyo externo para la colocación laboral”, dijo Jassy.
Salesforce, Facebook Meta, así como Twitter, Snap y Vimeo también anuncian despidos masivos
La noticia de los recortes de Amazon llegó el mismo día en que el gigante de software comercial Salesforce anunció su propia ronda de despidos, eliminando el 10% de su fuerza laboral, o alrededor de 8.000 puestos de trabajo.
El codirector ejecutivo de Salesforce, Mark Benioff, trazó la escala hasta una línea que ahora se repite con frecuencia en Silicon Valley: los tiempos de auge de la pandemia hizo que la empresa contratara en exceso. Y ahora que ha habido un retroceso en el gasto empresarial, la atención se centra en la reducción de costes.
“A medida que nuestros ingresos se aceleraron durante la pandemia, contratamos a demasiadas personas, lo que condujo a esta crisis económica a la que nos enfrentamos ahora”, escribió Benioff en un comunicado. nota el equipo.
Los propietarios de Facebook Meta, así como de Twitter, Snap y Vimeo, han anunciado importantes reducciones de personal en los últimos meses, un cambio notable para una industria que experimenta un crecimiento en pandilleros por mas de una decada.