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Además de las vacantes inmediatas, el concurso de Pré-Sal Petróleo SA (PPSA) también prevé la formación de una lista de reserva.
Pré-Sal Petróleo SA (PPSA), una de las principales empresas del sector de petróleo y gas de Brasil, anunció la apertura de las inscripciones para su primera licitación pública en 12 años, ofreciendo 100 ofertas de empleo inmediata, además de la formación de un registro de reserva.
¡Los salarios varían entre R$ 8.240 y R$ 19.610! El proceso de selección será realizado por el Instituto de Desarrollo y Capacitación (IDCAP) y promete atraer profesionales altamente calificados, principalmente del área legal y gerencial.
Oportunidades de trabajo y remuneración
El concurso de Pré-Sal Petróleo SA (PPSA) ofrece vacantes de educación superior para diversas áreas y especialidades, como se ejemplifica a continuación:
- ¡UFPI anuncia vacantes para profesores en el CEAD!
- ¡Nueva convocatoria de licitación pública para CREA 2025 publicada! Oportunidades de educación media y superior con salarios de hasta R$ 8.775.
- Estado Nordeste abre concurso para delegado de la Policía Civil — Hay 100 vacantes para el cargo, con salario inicial de R$ 22.165,53
- ¡Concurso público INSS 2025 confirmado! 1.000 vacantes para candidatos con educación secundaria y superior con convocatoria hasta julio
- Abogado: 4 vacantes inmediatas
- Analista de Gestión Corporativa: 36 vacantes inmediatas
- Analista de Tecnologías de la Información: 8 vacantes inmediatas
- Especialista en petróleo y gas: 52 vacantes inmediatas
Las ofertas de empleo están dirigidas a profesionales con formación superior en las áreas afines a los puestos. Además, del total de vacantes, el 5% está reservado para personas con discapacidad (PWD) y el 20% para candidatos que se autodeclaran negros.
La remuneración inicial de los puestos varía según el rol. Los valores se pueden consultar en detalle en el aviso, pero estimaciones indican que los salarios varían entre R$ 8.240 y R$ 19.610, dependiendo del área y del nivel de calificación requerido.
Consulta aquí el aviso completo: https://anexos.cdn.selecao.net.br/uploads/227/concursos/175/anexos/daeb9f38-0c8c-4676-9c94-0e38c495f881.pdf
Etapas de inscripción y concurso
La inscripción al concurso se podrá realizar online a través de la página web de IDCAP, entidad organizadora.
Regístrate AQUÍ: https://www.idcap.org.br/informacoes/175/
El plazo de presentación de solicitudes se extiende del 5 de febrero al 17 de marzo de 2025. Durante este período, los candidatos también pueden solicitar una exención de la tasa de solicitud, que varía según el puesto elegido:
- Analista de Gestión Corporativa: R $ 100;
- Analista de Tecnologías de la Información: R $ 100;
- Abogado: R $ 150;
- Especialista en petróleo y gas: £ 150.
Los interesados que sean donantes de médula ósea o estén registrados en CadÚnico podrán solicitar la exención del pago de la tasa, de acuerdo con las reglas establecidas en la convocatoria.
El concurso constará de dos etapas principales: prueba objetiva para todos los puestos; y prueba discursiva, que se aplicará exclusivamente para los cargos de Abogado y Especialista en Petróleo y Gas.
Las pruebas tendrán lugar el 27 de abril de 2025 en las ciudades de Río de Janeiro (RJ), São Paulo (SP) y Salvador (BA).
Programa completo
El calendario del concurso se detalla en el Anexo I de la convocatoria, y las fechas principales son las siguientes:
- Registro: del 5 de febrero al 17 de marzo de 2025;
- Solicitud de exención de tasas: del 5 al 6 de febrero de 2025;
- Fecha límite para el pago de la tasa de inscripción: 18 de marzo de 2025;
- Anuncio de las ubicaciones de las pruebas: 14 de abril de 2025;
- Fecha de aplicación de las pruebas: 27 de abril de 2025;
- Resultado objetivo de la prueba: 20 de mayo de 2025;
- Resultado de la prueba discursiva: 12 de junio de 2025;
- resultado final: 8 de julio de 2025
Conoce el PPSA
La Compañía Administradora de Petróleo y Gas Natural de Brasil SA, más conocida como Pré-Sal Petróleo SA (PPSA), fue fundada en 2013, durante el gobierno de Dilma Rousseff, y tiene como misión administrar los contratos de comercialización de petróleo, gas natural y otros hidrocarburos de la Unión.
A lo largo de su existencia, PPSA ha operado con una plantilla de empleados en puestos comisionados. El concurso tiene como objetivo formar una plantilla de trabajadores fijos, fortalecer la estructura de la empresa y aumentar la calidad de los servicios prestados.
La oferta de vacantes laborales de PPSA refleja el crecimiento y consolidación de la empresa en el mercado de petróleo y gas nacional e internacional.
La iniciativa de realizar un concurso público para seleccionar profesionales calificados es una estrategia para garantizar que PPSA continúe cumpliendo su misión con eficiencia y con un equipo bien preparado.
Con información de PPSA.
