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Riachuelo cierra fábrica y anuncia el despido de 2 empleados

Por Escrito Valdemar Medeiros
Publicado em 11/01/2023 às 23:55
Actualizado 18/01/2023 às 21:50
Grupo Guararapes, controlador de las tiendas Riachuelo en Fortaleza, finaliza sus actividades y anuncia el despido de 2 empleados
Foto: Divulgación

El Grupo Guararapes, controlador de las tiendas Riachuelo en Fortaleza, terminó sus actividades con el despido de aproximadamente 2 empleados, que ahora buscan un reemplazo en el mercado.

O grupo guararapes, controlador de las tiendas Riachuelo en Fortaleza, realizó la despido de aproximadamente 2 empleados de Guararapes Confecções este martes (10), debido al cierre de las actividades de la empresa en Fortaleza, Ceará. El grupo afirma que centralizará la producción en Natal, en Rio Grande do Norte, pero los datos muestran que los despedidos no deberían poder ser reemplazados rápidamente. El número representa el 60% del contingente afectado.

La empresa dice que los afectados en Fortaleza tendrán asistencia

Según el Grupo Guararapes, la decisión forma parte de la planificación estratégica de la empresa, que tiene como objetivo optimizar la operación de fabricación para intensificar la eficiencia, diversificación y competitividad de los productos. El grupo también afirma que el modelo de negocios integrado de la empresa se mantiene sin cambios, preservando la cadena de suministro brasileña.

El contralor de Riachuelo también afirmó que todos los empleados despedidos afectados por el cierre de la empresa en Fortaleza tendrán asistencia y un paquete extra, como ayuda durante este período. 

Según la empresa, en una nota, a todos se les ofreció la prórroga del plan de salud por el doble del preaviso y el monto de medio salario base. Las máquinas de coser industriales fueron donadas a las costureras y, para los demás empleados, se puso a disposición un salario adicional.

La expectativa de Daniel Gomes, presidente de la Sindicato de las Industrias de la Confección del Estado de Ceará (SindConfecções CE), es que el 40% restante será absorbido próximamente, siendo estos, principalmente, profesionales de la costura capaces de trabajar con máquinas especiales. El ejecutivo señala que los demás deberían tardar un poco más en conseguir un relevo en el mercado laboral, sobre todo en actividades más sencillas, como la limpieza.

Sindicato se movilizará tras renuncia realizada por Grupo Guararapes

Según Gomes, el Sindicato buscará empresas que necesiten mano de obra para que se absorban empleados despedidos por el controlador de Riachuelo. Como también se beneficiaron de las máquinas, el Sindicato espera que el resto emprenda y produzca para marcas asociadas.

El presidente de la institución todavía lamenta el cierre de las operaciones de la empresa y señala la estrategia de la empresa, que es una gran pérdida para el segmento, ya que es una empresa muy grande, con muchos empleados que perdieron sus puestos de trabajo. Era una estrategia de la empresa externalizar la producción y quedarse solo con las tiendas. El Grupo Guararapes siempre tuvo éxito en Fortaleza y produjo bien, pero está optando por asociaciones.

Al ser contactado, Salmito Filho, Secretario de Estado de Desarrollo Económico, se limitó a expresar sus puntos de vista sobre el tema. En una publicación, el directivo afirmó que es muy triste cuando una empresa cierra, porque con ella se cierran oportunidades económicas y sociales para la población, como sucedió en Fortaleza.

Salmito dice que el Gobierno del Estado está comprometido en apoyar a las empresas para atraer aún más empleados, con el mejor ambiente de negocios posible. El secretario no entró en detalles sobre las medidas concretas que se tomarán para reducir el impacto del cierre del Grupo Guararapes.

Voz del empleado después del despido

Aunque la conversación había surgido meses antes, lo que en cierto modo preparó a los empleados, algunos tenían la esperanza de que siguiera manteniendo a la familia por un tiempo más. Este es el caso de la costurera Rosângela Maciel, de 49 años, que dedicó 13 años de su vida a la empresa.

Según el ex empleado, todavía había un poco de esperanza, pero ahora no tiene fundamento, ya que todavía no "cayó". Siendo madre de tres niños de 19, 25 y 29 años, Rosângela se emociona aún más cuando piensa en sus compañeras madres con niños pequeños, así como en los compañeros de trabajo que dependían de sus trabajos para pagar el alquiler.

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Valdemar Medeiros

Periodista en formación, especialista en creación de contenidos con enfoque en acciones SEO. Escribe sobre la Industria Automotriz, Energías Renovables y Ciencia y Tecnología

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