Multinacional Toyota abre proceso de selección con casi 30 nuevas vacantes en SP

Toyota abre proceso de selección con decenas de vacantes en diferentes áreas, ofreciendo atractivos salarios y beneficios.

Toyota, multinacional líder en el segmento automotriz, a partir de este martes (21) está abierto un nuevo proceso de selección. La iniciativa japonesa pretende generar alrededor de 30 puestos vacantes en diversas áreas. Además de las vacantes permanentes, existen vacantes temporales y también una reserva de talentos.

¿Quiénes podrán competir por vacantes laborales en el proceso de selección de la automotriz Toyota?

O proceso de selección está dirigido a quienes residen en el estado de São Paulo en ciudades como Porto Feliz, Indaiatuba y Sorocaba, además de oportunidades para operaciones híbridas:

ABOGADO PRINCIPAL

Se requiere título de abogado con OAB activa, inglés avanzado (hablado, escrito y leído), dominio del paquete office, especialmente Word, Excel y PPT. Deseable título de posgrado en derecho laboral, proceso laboral, procedimientos o contratos civiles y mercantiles.

ANALISTA COMERCIAL

Se requiere Licenciatura en Administración, Economía, Ingeniería, Finanzas o áreas afines, se valorará paquete avanzado de Office 365 Excel, inglés avanzado, experiencia con actividades analíticas, como control de KPIs, oportunidades de negocio, seguimiento de proyectos y entregas, elaboración de cronogramas, organización. o estandarización de procesos.

ANALISTA DE SERVICIOS DE INGENIERÍA

Se requiere título universitario en ingeniería, conocimientos básicos de mecánica automotriz, licencia de conducir B, inglés intermedio y disponibilidad para viajar. Deseable experiencia en el área comercial, experiencia profesional en Centro Automotriz y Conocimiento en Power BI.

Médico Ocupacional

Se requiere título médico con experiencia en Salud Ocupacional, Postgrado en Medicina del Trabajo, CNH B, disponibilidad para trabajar de lunes a viernes de 8 a 14 horas, disponibilidad para trabajar en las plantas de Indaiatuba y Porto Feliz. Deseable título de médico del trabajo de la ANAMT o Residencia Médica en Medicina del Trabajo.

Persona compradora pl.

Se requiere título universitario en Ingeniería Eléctrica, Electrónica o Tecnologías Industriales, experiencia en análisis de desglose de costos/costeo de procesos de manufactura, componentes electrónicos. Es deseable tener experiencia en negociaciones o análisis de desglose de costos de inversiones para proyectos en la industria del automóvil, entre otros.

Regístrate en el proceso de selección de Toyota

Toyota busca talentos con los más diversos perfiles, áreas de actividad y que estén dispuestos a colaborar en su camino de transformación, afrontando los desafíos como oportunidades de desarrollo y aprendizaje.

La multinacional valora la diversidad para seguir aprendiendo e innovando desde diferentes perspectivas. Estas y otras ofertas de trabajo en el proceso de selección se pueden encontrar en el sitio web de carreras de Toyota.

La empresa ofrece remuneraciones y beneficios compatibles con el mercado, la oportunidad de conocer y aprender diariamente la forma de ser Toyota, horarios flexibles para las áreas administrativas, libertad para desarrollar tus carreras profesionales, un trato inclusivo, multicultural y entorno móvil transformación. Quienes sean aprobados en el proceso de selección de empleo disfrutarán de beneficios como:

• Comida en el lugar;
• Seguro de vida;
• PPR;
• Pensiones privadas;
• Transporte fletado;
• Seguro dental;
• Acuerdo médico;
• Cupones de alimentos.

Para consultar la lista completa de vacantes y registrar tu CV, simplemente accede al enlace resaltado a continuación:

REGISTRO AQUÍ ????

Conoce a Toyota

Toyota es una empresa multinacional de origen japonés con más de 80 años de historia. Durante este período desarrolló un modelo de negocio reconocido por sus principios de respeto a las personas y búsqueda de la mejora continua, basado en Estilo Toyota.

La multinacional se mueve para crear un nuevo futuro, mantenerse al día con los cambios del mundo y ser parte de ellos de manera sostenible, para que cada cliente viva grandes experiencias y, principalmente, porque las personas hacen que la empresa se mueva.

Con la misión de producir felicidad para las personas y crear Movilidad Toyota tiene los siguientes valores:

• Miramos profundamente;
• Nos mueve la curiosidad;
• Trabajamos con integridad;
• Queremos ser cada vez mejores;
• Mostramos respeto por las personas;
• Apreciamos a la gente;
• Le dimos la bienvenida a la competencia;
• Actuamos por los demás;
• Creamos espacio para crecer;
• Buscamos la mejora continua.