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Operador Vivo abre proceso de selección con nuevas vacantes de home office para trabajar en el sector call center. El apoyo al home office se paga con la asistencia de la empresa y los aprobados recibirán salarios de hasta R$ 2..
Operador Vivo, gigante que opera con servicios celulares, banda ancha ultravelocidad, TV paga y más, anunció la apertura de vacantes de home office con enfoque en call center. La oportunidad es para servicio de despacho a domicilio. Esta es una gran oportunidad para quienes buscan crecimiento profesional en un puesto de secundaria en una empresa que piensa en sus empleados.
¿Quién puede postular a la vacante de home office para call center?
Los interesados deben tener experiencia previa en ventas, excelente pensamiento creativo y habilidades para transformar un contacto para resolver un problema en un escenario de ventas, capacidad para comunicarse libre e informalmente, buscando un servicio diferenciado, ser resiliente, organizado y capaz de gestionar sus objetivos asegurando que sean logrado.
Además, Operador Vivo también requiere que el candidato sea resiliente, organizado y capaz de gestionar sus objetivos, garantizando su consecución, siendo un buen oyente y utilizando la empatía para conocer los productos de Vivo y sus socios.
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Además de completar la educación secundaria, es Se requiere infraestructura de Internet, espacio para mesa y silla, además de buena iluminación y ventilación para servicio de home office, disponibilidad total para trabajar en turno de 6:20 (lunes a sábado o domingo a lunes).
Los aprobados para las vacantes de home office de call center del Operador Vivo serán los encargados de mostrar a los clientes las ventajas de concentrar en su factura todos los servicios de telecomunicaciones y servicios digitales con Vivo, encuestando las demandas de los clientes, ofreciendo productos y servicios adaptados a cada perfil, ampliando las posibilidades de conexión. clientes a través de la venta de servicios digitales.
Descubra cómo solicitar vacantes para soporte de oficina en casa
Para Operador Vivo atender a los clientes y ofrecer productos y servicios acordes a sus necesidades es una verdadera pasión que nos impulsa a buscar mejores formas de crear experiencias positivas cada día.
O proceso de selección se lleva a cabo en la página de carreras de la empresa en la plataforma Gupy. En la página podrás acceder a toda la información necesaria para postular a vacantes de call center home office en Operadora Vivo.
El proceso de selección de vacantes para servicios de home office incluye inscripción, prueba de conocimientos, prueba de Mapa, Colectivo, Entrevista con Atracción de Talento, Dinámica y Entrevista con el Gerente.
Cabe mencionar que Operadora Vivo opera con la misión de transformar la experiencia de millones de clientes y lo hace siendo colaborativo, curioso y preocupado por las personas y valorando la autonomía e individualidad de cada uno.
Qué ofrece
El operador Vivo hace todo lo posible para apoyar y valorar a sus empleados. Los beneficios no sólo son excelentes, sino que también son flexibles para satisfacer sus necesidades. Entre los beneficios del soporte de oficina en casa se encuentran:
- Plan móvil gratuito en la categoría de control después de 3 meses con la empresa;
- Elige el beneficio ideal para ti y tus dependientes de forma personalizada: Gimnasio, VR, VA, Asistencia de Farmacia, Seguro Médico, Dental y de Vida;
- Derecho a asistencia para ayudar con los gastos escolares, de guardería o de cuidado de niños;
- Aprovecha un día libre para celebrar tu cumpleaños;
- Participe de uno de los mayores programas de voluntariado corporativo para transformar el mundo, en colaboración con la Fundação Telefônica Brasil;
- Vivir en un ambiente que respete tu personalidad, tu estilo de vestir, tu forma de ser y pueda ser auténtico;
- Mejore su carrera a través de nuestro Programa de Reclutamiento Interno;
- Programa de compensación variable.
Trabajé en ventas y postventa en una Multinacional de Telefonía, comencé en el año 2009 y en el 2018 terminé en el consultorio de un psiquiatra, psicólogo, psicoterapeuta. Hay muchas exigencias para alcanzar el objetivo tanto para el gerente de ventas, como para el gerente regional y el gerente general. Hoy, en 2024, todavía estoy en tratamiento y mi celular está en silencio. Me aterroriza incluso oír hablar de un plan telefónico. Misericordia cuando me llaman ofreciéndome mejoras para mi u otro operador ofreciendo portabilidad. Registré mi número en No Molestar.
Acepto objetivos absurdos, no vale la pena y de ahí a CAPS horrible call center center.
¡Venden una gran ilusión! Y los jóvenes sanos lo aceptan como su primer trabajo, después del cual les resultará difícil tener éxito en otro trabajo. El telemercadeo está demasiado infravalorado, ganan menos que los recolectores de basura y deberían ganar lo que gana un alcalde.
Esto no es cierto, al menos en Vivo. Me incorporé a Vivo como asistente de call center, después de menos de 3 meses de servicio ya estaba en otro rol. El salario es bajo, es cierto, es el salario mínimo para un call center, pero los beneficios lo compensan. El call center de Vivo es un lugar agradable y tranquilo (créanme) y Vivo ofrece muchas oportunidades de crecimiento. El punto de entrada es a través del call center, porque las demás vacantes están destinadas a contratación interna, si esperas incorporarte a Vivo en un rol administrativo, olvídalo. De todos modos soy empleado de Vivo y estoy muy satisfecho, es una empresa que se preocupa por el bienestar de sus empleados.
¿Cómo puedo llegar a trabajar allí?