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Will Bank, el segundo banco digital más grande de Brasil, ¡tiene abiertas 24 vacantes de home office en un nuevo proceso de selección! 

Por Escrito Valdemar Medeiros
Publicado em 03/08/2024 às 10:01
Actualizado 02/08/2024 às 10:58
Will Bank abre vacantes de oficinas centrales en todo Brasil
Foto: Divulgación/Will Bank

Abierto proceso de selección para cubrir vacantes en Will Bank. La empresa busca profesionales de todo el país. Hay vacantes remotas en áreas como ingeniería de datos, tesorería, programación y mucho más!

¿Alguna vez has imaginado trabajar en un banco digital que sigue expandiéndose y que puede impulsar tu carrera profesional? Así que estad atentos, como lo ha hecho Will Bank nuevas vacantes oficina en casa en un proceso de selección. Las vacantes en Will Bank tienen como objetivo atraer personas que estén dispuestas a crecer dentro de la empresa.

Lista de vacantes remotas en Will Bank y sus requisitos

Las vacantes de la oficina central de Will Bank están dirigidas a diferentes áreas de actividad, como seguridad, tecnología de la información, ingeniería de datos, tesorería y mucho más. Las vacantes remotas incluyen:

Analista Senior de Contraloría [Contabilidad de Productos]

Se requiere Licenciatura en Ciencias Contables, Excel intermedio o avanzado, experiencia en apoyo a auditorías externas, conocimientos previos en finanzas y mercado financiero (conocimiento de productos financieros, como préstamos y cuentas por cobrar de tarjetas de crédito), excelentes habilidades comunicativas, traducción de números en conocimiento y decisiones.

Ingeniero de análisis de datos

Se requiere experiencia en programación en SQL, Python y procesamiento de datos, experiencia en creación y mantenimiento de tablas mediante ETL y procesos de integración de datos, experiencia con herramientas de visualización de datos como Metabase, Powerbi, Tableau o Lookr, excelentes habilidades de comunicación, traduciendo números en conocimiento y decisiones. .

Gerente de Tesorería

Se requiere liderazgo de equipo: humanizado, eficiente, busca alta calidad en las entregas, gestión de demandas y blacklog, y capacitación o desarrollo de habilidades de los miembros del equipo, amplia experiencia en riesgo de liquidez, con miras al cumplimiento de requisitos regulatorios, entre otros. 

Ingeniero de Equipo – CXM

Se requieren conocimientos avanzados en diseño de sistemas, estándares de código e implementación de API escalables, capacidad probada para identificar y planificar evoluciones que tienen un impacto significativo en los resultados del negocio, evaluando compensaciones entre las soluciones del mercado y el desarrollo interno.

Cómo registrarse y participar en el proceso de selección de vacantes de home office

Estas y muchas otras vacantes remotas en Will Bank se pueden encontrar en la página de carreras de la compañía en la plataforma Gupy. En la página podrá encontrar información esencial para postular a vacantes en Will Bank, como descripción del puesto, requisitos, funciones, información adicional, entre otros.

LISTA DE VACANTES REMOTAS

El proceso de selección incluye registro, primera charla, habilidades de codificación, charla sobre talentos, diseño de sistemas, charla con el liderazgo, propuesta y contratación. Además de un salario compatible con el mercado, quienes sean aprobados para vacantes de home office tendrán beneficios como: 

  • Vale de comida/comida;
  • Acceso a una red de salud y odontología de primer nivel a través de Amil Saúde;
  • Seguro de vida;
  • Asistencia para el cuidado de niños;
  • Asistencia a dependientes con discapacidad;
  •  Psicología Viva;
  •  Programa de participación en las utilidades.

¿Por qué aprovechar las vacantes en Will Bank?

Actualmente son más de 1300 empleados repartidos por los cuatro rincones de Brasil, multiplicando sus mejores resultados. Y además, el banco digital avanza hacia alcanzar los datos demográficos que representan a la población brasileña, donde el 57% de la población se declara negra.

Actualmente, el 44% de los empleados de Will Bank se identifican como personas de color y el 51% son mujeres. La empresa busca ser tan diversa como Brasil y confía en sus empleados para lograrlo.

Según Ana Carolina Sousa, quien trabaja en la contraloría, su historia en la empresa comenzó en el sector de atención al cliente y siempre afirma que más que una experiencia profesional, fue en Will Bank donde aprendió a comunicarse mejor y a tener más empatía para ofrecer una Gran experiencia para los del otro lado. Muchas cosas han cambiado en la empresa y Ana se siente orgullosa de ser parte de este crecimiento constante.

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Valdemar Medeiros

Periodista en formación, especialista en creación de contenidos con enfoque en acciones SEO. Escribe sobre la Industria Automotriz, Energías Renovables y Ciencia y Tecnología

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