C6 BANK ofrece más de 200 puestos de trabajo para todas las áreas y niveles de experiencia

C6 Bank está ofreciendo 200 puestos de trabajo para satisfacer la demanda de 16 millones de clientes. La empresa acepta solicitudes de profesionales con y sin experiencia.

Banco C6, un escritorio digital Fundada en 2019, con sede en São Paulo, cuenta con 200 vacantes para diferentes áreas de actividad y candidatos con y sin experiencia. Las nuevas oportunidades acompañan el crecimiento de la compañía, que actualmente cuenta con más de 16 millones de clientes en su corta existencia. De los 2,7 empleados actuales de C6 Bank, alrededor de 1,5 fueron contratados el año pasado.  

Lista de vacantes disponibles por Banco Digital C6

La mayor parte de las oportunidades que ofrece la compañía están dirigidas a puestos del sector empresarial y empresarial, vinculados a la prevención del fraude, marketing y compliance.

Sin embargo, también hay oportunidades para sector tecnológico centrándose en puestos de desarrollador, científico de datos, analista de calidad de software y mesa de servicio. Separamos algunas de las diversas ofertas de empleo para profesionales sin experiencia, échale un vistazo:  

• Desarrollador de Android;
• Analista financiero;
• Arquitecto Empresarial;
• especialista en servicios;
• analista de productos derivados;
• analista de cumplimiento;
• coordinador de cumplimiento;
• desarrollador de iOS;
• Analista de formación;
• Videógrafo/diseñador de movimiento;
• analista de operaciones;
• Asesor de inversiones;
• Coordinador de Tecnología;
• Desarrollador móvil;
• analista de impacto social;
• Analista de datos;
• Analista de gobierno de datos;
• Desarrollador back-end;
• Analista de riesgo operacional y controles internos;
• Analista de automatización y control;
• ingeniero de datos líder en tecnología;
• científico de datos;
• Gerente de vehículos comerciales y de información;
• propietario del producto de datos;
• desarrollador de Salesforce;
• Desarrollador frontal;
• analista de operaciones legales;
• analista de prevención de fraude;
• analista de riesgos;
• analista de procesos RPA;
• persona de la mesa de servicio;
• La seguridad cibernética;
• Analista de back office de Exchange PI;
• analista de análisis de datos;
• Analista de calidad de software.

La compañía tiene varias otras ofertas de trabajo para candidatos con y sin experiencia. en tu sitio web de carreras. Además de personal, también cuenta con vacantes de pasantías para estudiantes de administración de empresas, economía, ingeniería y áreas afines, que tengan conocimiento del paquete ofimático y otros requisitos.  

¿Cómo solicitar puestos de trabajo en C6 Bank?

Quienes estén interesados ​​en postularse a alguna de las oportunidades para personas con y sin experiencia que pone a disposición la empresa deben acceder al sitio de trabajo de C6 Bank, elija la oportunidad deseada, lea atentamente la descripción del puesto, responsabilidades y atribuciones, requisitos y calificaciones, entre otra información. Una vez hecho esto, deberá completar datos personales sobre usted, su experiencia, educación, habilidades e intereses o elegir adjuntar un currículum.

Según el Banco C6, para promover la inclusión social no se requerirán conocimientos de inglés, y además Pueden aplicar candidatos sin experiencia. La empresa ofrece a sus empleados varios beneficios, como asistencia médica, gympass, asistencia dental, consultas gratuitas con psicólogos y participación en las ganancias.

conoce la empresa

Como banco completo lanzado en 2019, C6 Bank ya cuenta con 16 millones de clientes en Brasil. La institución atiende a personas, pymes y IME y está presente en todos los municipios del país, con 100 sucursales físicas que ofrecen productos financieros accesibles para diferentes perfiles de clientes. Con sede en São Paulo, la empresa cuenta con más de 2,7 empleados y ha recibido varios reconocimientos en poco más de 3 años de funcionamiento.

Fue reconocida por Glassdoor como la empresa más querida en base a la opinión de los empleados, y también reconocida como el banco digital con la mejor experiencia de apertura de cuenta. En 2020, la compañía fue elegida como el mejor banco digital por el premio Canaltech, y también ocupó el primer lugar en las mejores startups de Linkedin del año pasado.