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Embraer Tiene Un Nuevo Proceso Selectivo. Los Interesados Deben Estar Dispuestos a Trabajar en Vacantes Home Office y Presenciales. ¡Revise los detalles de cómo participar en las vacantes a continuación!
Embraer, una de las mayores empresas aeroespaciales del mundo, tiene un nuevo proceso selectivo abierto con 85 vacantes de empleo home office y presenciales para candidatos de diversas áreas de actuación. Las oportunidades están distribuidas en sectores como administración, contabilidad, RRHH, suministros, ingeniería, finanzas y mucho más.
¿Quién podrá participar del proceso selectivo con vacantes home office y presenciales de Embraer?
Embraer busca candidatos que residan en el estado de São Paulo, más precisamente en São José dos Campos, Botucatu, Gavião Peixoto, Sorocaba, Florianópolis y la capital, revise la lista con algunos de los profesionales más solicitados:
- INGENIERO(A) DE DESARROLLO DE PRODUCTO (GESTIÓN DEL DIP);
- TÉCNICO(A) DE CALIDAD;
- ANALISTA DE RECURSOS HUMANOS (REMUNERACIÓN) PLENO/SR;
- SOLDADOR(A) DE PRODUCCIÓN (FOCO EN SOLDADURA TIG);
- MECÁNICO(A) DE MANTENIMIENTO AERONÁUTICO;
- ANALISTA FINANCIERO (FOCO EN SEGUROS) – PLENO/SR;
- ELÉCTRICO(A) DE MANTENIMIENTO;
- ANALISTA DE EMPRENDIMIENTO DE NEGOCIOS – PLENO;
- ADMINISTRADOR(A) DE PROGRAMAS (FOCO EN GESTIÓN DE PROYECTOS/PORTAFOLIO);
- SUPERVISOR(A) DE PRODUCCIÓN (FOCO EN LA AVIACIÓN COMERCIAL);
- DESARROLLADOR DE SOFTWARE | FOCO EN GARANTÍA DE PROCESOS DE SW Y AEH;
- MÉDICO(A) DEL TRABAJO;
- OPERADOR(A) LOGÍSTICO;
- INGENIERO DE CALIDAD;
- TÉCNICO(A) DE PROCESOS (FOCO EN HERRAMIENTA);
- COORDINADOR(A) CONTABLE;
- PILOTO INSTRUCTOR – AVIACIÓN COMERCIAL;
- ANALISTA CONTABLE (FOCO EN COSTOS) PLENO;
- ANALISTA DE CIBERSEGURIDAD PLENO/SR;
- INGENIERO(A) DE PROCESOS – (FOCO EN PINTURA);
- INGENIERO(A) DE DESARROLLO DE PRODUCTO (FOCO EN MODELADO Y SIMULACIÓN);
- TÉCNICO DE PROCESOS (VACANTE EXCLUSIVA PARA PERSONAS CON DISCAPACIDAD);
- TÉCNICO EN ENSAYOS;
- INGENIERO(A) DE SOPORTE AL CLIENTE (FOCO EN TALLER DE MANTENIMIENTO MRO);
- PRODUCT DEVELOPMENT ENGINEER (FOCUS ON CABIN SYSTEMS);
- PERSONA ENFERMERA DEL TRABAJO;
- ANALISTA DE INGENIERÍA DE COSTOS;
- INGENIERO DE DESARROLLO DE PRODUCTO | FOCO EN DISEÑO MECÁNICO PARA EQUIPOS AEROEMBARCADOS.
Si ninguna de las vacantes de empleo del proceso selectivo se ajusta a su perfil, Embraer aún cuenta con cientos de puestos en su banco de talentos para el registro de currículos.
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Las solicitudes en las vacantes home office y presenciales se realizan a través de Internet
Estas y muchas otras vacantes de empleo abiertas en el proceso selectivo de Embraer pueden encontrarse en el sitio de carreras de la empresa en la plataforma Gupy. En la página, seleccione el puesto deseado y lea atentamente todos los requisitos, atribuciones y otros datos importantes.
Para postularse es necesario realizar un registro en la plataforma utilizando alguna información sobre carrera, experiencia, entre otros.
Quienes sean aprobados en el proceso selectivo de vacantes home office y presenciales, además de un salario compatible con el mercado laboral, contarán con excelentes beneficios como:
- Beneficio Farmacia;
- Gympass;
- Convención Dental;
- Comedor en la empresa;
- PLR (Participación de Lucros y Resultados);
- EMpower (plataforma interna de capacitación y desarrollo);
- Seguro de Vida;
- Auxilio Home Office (para modelo de trabajo híbrido o 100% remoto);
- Convención Médica ;
- Beneficio Vacuna;
- Tarjeta Multibeneficios (para modelo de trabajo híbrido o 100% remoto);
- Previsión Privada;
- Cooperativa.
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¿Por qué trabajar en Embraer?
Embraer cree que todos tienen el potencial de hacer la diferencia. De esta forma, cada vez más, busca construir equipos diversos, que sean representativos y valoren la historia y las singularidades de todas las personas, para que puedan vivir sus sueños junto a ella.
En Embraer todos tienen la oportunidad de crecer, desarrollarse y volar alto. La empresa está atenta a las etapas de la vida profesional y a los diferentes momentos de carrera de todas las personas, ofreciendo programas educativos y proyectos especiales. Además, cuenta con frecuentes oportunidades de integración cultural a nivel global y desarrollo personal para la evolución de carrera.
Todas las vacantes home office y presenciales están disponibles para personas que desean desafiar lo imposible, independientemente de orientación afectivo-sexual, identidad de género, raza, etnia y edad, sean estas personas con o sin discapacidad.
Seja o primeiro a reagir!