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Oportunidad Única para Quien Busca Experiencia Profesional en los Estados de MG, ES, MA, PA y RJ: con Sistema Presencial e Híbrido y Carga Horaria de 30h Semanales!
De acuerdo con vousrh, Vale, una de las mayores empresas de minería del mundo, tiene más de 850 vacantes de pasantía disponibles en ciudades de cinco estados brasileños: Espírito Santo, Maranhão, Minas Gerais, Pará y Río de Janeiro. Esta es una excelente oportunidad para estudiantes que desean ingresar al mercado laboral y vivir el día a día de sus futuras profesiones.
Ciertamente, Vale ofrece una enorme oportunidad para que los estudiantes ingresen al área a través de su programa de pasantías. Con más de 850 vacantes disponibles en cinco estados brasileños, esta es una oportunidad única para vivir el día a día de las profesiones correspondientes a las vacantes. Además, los seleccionados tendrán acceso a mentorías de carrera, una trayectoria exclusiva de desarrollo y una bursa mensual de hasta R$ 1.375,14. No pierdas la oportunidad de crecer profesionalmente con Vale.
Proceso Selectivo y Requisitos de Vale
Los interesados pueden postularse al proceso selectivo hasta el 24 de junio a través del sitio oficial CLICANDO AQUÍ . Las vacantes están destinadas a estudiantes de diversos cursos, como ingeniería, geología, enfermería, psicología, administración, comunicación y derecho. Es necesario que los candidatos tengan prevista la graduación entre diciembre de 2025 y diciembre de 2027.
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Formato de Trabajo y Beneficios
Las vacantes contemplan dos formatos de trabajo: presencial e híbrido. Los seleccionados tendrán la oportunidad de trabajar en proyectos de la empresa, participar en mentorías de carrera y acceder a una trayectoria exclusiva de desarrollo. Además, la carga horaria es de hasta 6 horas diarias.
Los pasantes recibirán una bursa mensual de hasta R$ 1.375,14. Esta es una oportunidad única para vivir el día a día de las profesiones correspondientes a las vacantes y adquirir experiencia práctica en el área.
Diversidad como Pilar Estratégico de Vale
Vale valora la diversidad y busca representar la pluralidad de Brasil en su programa de pasantías. En la edición de 2023, más del 52% de los contratados eran mujeres y alrededor del 60% eran negros y pardos. La empresa también contrató a personas con discapacidad, indígenas y de la comunidad LGBTI+. Para la edición de 2024, la inclusión sigue siendo una prioridad. Por lo tanto, si estás en busca de una oportunidad de pasantía, no dejes de inscribirte en el proceso selectivo de Vale y ser parte de esta empresa que valora la diversidad y el desarrollo profesional!
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