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Honda acaba de abrir la inscripción en su proceso de selección para vacantes de pasantes en diversas áreas como Informática, Matemáticas, Administración, Ingeniería, Marketing y muchas otras, dirigidas a residentes de Manaus y SP
Honda Motor Company ha abierto la inscripción en su proceso de selección para competir por las vacantes de aprendices. El programa de la multinacional busca profesionales con estudios superiores entre diciembre de 2019 y diciembre del año pasado en diversas carreras como administración, informática, matemáticas y varias más. Los seleccionados para las vacantes de aprendices serán parte de un programa de desarrollo profesional. Las oportunidades son para trabajar en las siguientes ciudades: Sumaré (SP), Indaiatuba (SP), Manaus (AM) y São Paulo (SP).
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Requisitos exigidos por la multinacional Honda
Además de la capacitación en las fechas mencionadas anteriormente, la multinacional requiere, para el proceso de selección, cursos de acuerdo a las necesidades de cada vacante, tales como cursos de Administración, Derecho, Ingeniería, Estadística, Marketing, Matemáticas y Tecnologías de la Información.
Los candidatos para las vacantes de prácticas en Manaus y SP también deben tener conocimientos avanzados de inglés, además de estar disponibles para viajar y trabajar en otras ciudades. Consulta las oportunidades disponibles en el proceso de selección de la multinacional Honda:
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- Marketing
- Seguro
- crédito
- TI
- Innovación digital Cumplimiento TI
- Desarrollo del proyecto
- Riesgos
- Auditoría
- Educación Vial (Motos)
- Arquitectura TI
- Gobernanza de TI
- Jurídico
¿Cómo aplicar y competir para las vacantes de pasantes en Manaus y SP?
Para inscribirse en el proceso de selección, los interesados deberán acceder a la página web del programa. Será necesario elegir una de las ciudades en la que se quiere participar y el puesto deseado. Una vez hecho esto, es necesario crear un registro en la plataforma de la Cia de Talentos, utilizando datos como Nombre Completo, E-mail, CPF, número de documento, entre otros.
Entre los beneficios que ofrece Honda se encuentran: compensación compatible con el mercado laboral, plan dental, plan de salud, seguro de vida, bono de transporte o bono de combustible (dependiendo de la unidad) y bono comedor o cafetería en el lugar. Las inscripciones en el proceso de selección de las vacantes de becarios se extenderán hasta el 7 de febrero. El proceso de selección tendrá todas las etapas realizadas en línea, a saber:
- registros;
- Evaluaciones – Perfil;
- Evaluaciones – Habilidades;
- Dinámica de Grupos en Línea;
- Panel en línea + Entrevistas;
- Proceso de admision;
- Inicio del Programa - Abril/2022
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Conoce el programa de prácticas de la multinacional Honda
El principal objetivo del programa de trainees de la multinacional Honda es impulsar el conocimiento continuo de los profesionales recién graduados que tienen el potencial para enfrentar nuevos desafíos e ingresar a un mundo lleno de oportunidades. Es el comienzo de una carrera profesional que preparará a los jóvenes talentos para que puedan asumir futuros puestos en Honda.
Los aprobados en las vacantes de trainees de la multinacional serán parte de un programa de avance acelerado, con aprendizaje todos los días, a través del apoyo al liderazgo y al trabajo en equipo. En total, tendrá una duración de dos años, y al final del programa, el candidato seleccionado será responsable de crear un proyecto estratégico dentro de su sector de actividad, que le permitirá utilizar todos sus conocimientos en el desarrollo de soluciones que impactar a los empleados, procesos de Honda o la comunidad.
