La multinacional Volkswagen tiene más de mil vacantes de empleo remoto y presenciales; descubre cómo inscribirte y los lugares.

La candidatura para los puestos de trabajo de Volkswagen se realiza a través del portal de LinkedIn. Este lunes, 13 de junio, más de mil oportunidades están disponibles, principalmente para quienes tienen inglés fluido y desean trabajar en Alemania.

Volkswagen, una de las mayores multinacionales del mundo y responsable de la creación y desarrollo de vehículos, tiene vacantes de empleo Home Office y presenciales para las diversas áreas como en el caso de ‘marketing’ digital, tecnología de la información, mecánica, recursos humanos, administración, contabilidad y otras. La inscripción para cada una de las oportunidades ofrecidas por la institución se realiza a través de LinkedIn, red social que permite la inscripción de currículos utilizados para oportunidades de pequeñas, medianas y grandes marcas. Cabe mencionar que las oportunidades son tanto para quienes tienen interés en trabajar en Home Office como para interesados en el régimen presencial.

Vacantes de empleo Home Office y presenciales de Volkswagen

Vea a continuación algunas vacantes de empleo Home Office y presenciales que están siendo ofrecidas por Volkswagen. Vale la pena destacar, sin embargo, que hay más de mil oportunidades disponibles en el portal de LinkedIn.

Redactor Ejecutivo 

Hasta el cierre de este artículo, la vacante de empleo contaba con solo 8 inscritos y exige que se trabaje presencialmente en Alemania. Entre los requisitos para acceder a esta oportunidad se encuentran:

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Paulo Nogueira

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• Título universitario con varios años de experiencia profesional en Comunicación Ejecutiva, idealmente en un entorno internacional de alto rendimiento o una calificación comparable
• Conocimiento automotriz y de tecnología
• Nativo/fluido en inglés y excelentes habilidades editoriales en inglés y alemán
• Fuertes habilidades de redacción y edición con la capacidad de reconocer e identificar mensajes de alto nivel y refinar e integrar esos mensajes en comunicaciones eficientes
• Apyar el desarrollo de la estrategia de contenido, estableciendo al CEO como un líder de pensamiento
• Versatilidad en el uso de diversos canales, dirigidos a múltiples públicos con diversos estilos
• Excelentes habilidades analíticas y de investigación. Las siguientes competencias interdisciplinarias lo distinguen particularmente:
• Alto nivel de curiosidad intelectual y agilidad en combinación con pragmatismo y juicio sobrio

Social Media Volkswagen

Entre los requisitos para trabajar como Social Media para la gran multinacional, se pueden mencionar:

• Tener experiencia en la administración de redes sociales como Facebook e Instagram.
• Conocimiento de las reglas específicas para el uso de algunas plataformas.
• Tener fluidez en alemán hablado y escrito, así como también excelente conocimiento en redacción.
• Apertura a nuevos canales y plataformas (por ejemplo, TikTok)

Comunicación de Marca y Marketing de Contenido

Entre los requisitos para trabajar en la ‘marketing’ de contenido y comunicación de marca de uno de los mayores productores de vehículos eléctricos y tradicionales del mundo, se encuentran:

• Estar estudiando para una licenciatura o maestría
• Estar entusiasmado con la innovación en ‘marketing’ (por ejemplo, NFT, Web3 y Metaverso)
• Ser una persona apasionada por la comunicación de ‘marketing’, compromiso del cliente, tendencias digitales en el ámbito del ‘marketing’
• Ser un profesional extremadamente empático y saber cómo piensan los clientes, también ser abierto, curioso y lleno de ideas
• Saber crear presentaciones convincentes y ser capaz de presentar cuestiones complejas de manera tangible y simple
• Tener fluidez tanto en habla como en lectura y escritura en inglés para crear piezas y comunicarse con miembros de otros equipos internacionales.

Diseñadores Exteriores en Volkswagen

Para trabajar con la multinacional a través de esta vacante, se debe tener conocimientos sobre:

• Estudios en una Universidad de Ciencias Aplicadas y Diseño (‘diseño’ de transporte preferido)
• Alto nivel de creatividad y atención a los detalles
• Alto nivel de comprensión de Superficies y Formas
• Comprensión Tecnológica
• Conocimiento avanzado de Photoshop
• Experiencia con CAD y programas de visualización (idealmente Alias, Blender, V-Red…)
• Excelente conocimiento de inglés y buenos conocimientos de alemán
• Espíritu de equipo y buena capacidad de comunicación

Asistente Estudiantil en el Área de Marketing de Experiencia en la Unidad de Hanover

Entre los requisitos para formar parte de esta vacante, se pueden citar:

• Estudiantes (o graduados que inician la maestría lo más rápido posible) de una carrera adecuada con enfoque en ‘marketing’, gestión de eventos, deportes o similares
• Rendimiento académico bueno a excelente
• Idealmente, experiencia inicial en el área de eventos/patrocinios/cooperações
• Afinidad con la industria automotriz
• Uso confiable de aplicaciones de MS Office
• Alto nivel de motivación, flexibilidad, espíritu de equipo e iniciativa
• Fuertes habilidades organizacionales y buenas habilidades de comunicación
• Habilidades de pensamiento estratégico y analítico
• Alemán fluido, buenos conocimientos de inglés. Los siguientes documentos deben presentarse con la inscripción: