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La selección reúne 10 vacantes de empleo en operaciones offshore, ingeniería, finanzas, fabricación y HSSEQ, con plazos definidos y candidatura online.
Subsea7 tiene 10 vacantes de empleo abiertas en Brasil, incluyendo posiciones offshore (alta mar) y onshore en Río de Janeiro, Río das Ostras y Ubu (ES). En los anuncios proporcionados, no hay salario ni paquete de beneficios detallado, pero la empresa destaca bienestar, ambiente inclusivo, diversidad y oportunidades de desarrollo, además de informar fechas de cierre y orientaciones objetivas para la candidatura.
Proceso de selección
Según se describe en el propio anuncio, el proceso de selección ocurre a través de la plataforma de la empresa: para postularse, el candidato debe hacer clic en el botón “Postularse” en la página de la vacante. Durante el envío, puede ser necesario crear un perfil (el anuncio afirma que es “rápido y fácil”) o, si ya existe un registro, solo iniciar sesión y completar la inscripción.
Subsea7 también recomienda mantener el currículum actualizado, destacando habilidades y experiencias transferibles, e incluir una carta de presentación explicando por qué usted sería una buena adición al equipo. Después del envío, la empresa informa que hará contacto “lo más pronto posible” para comunicar los próximos pasos.
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10 vacantes de empleo en Subsea7 en Brasil (offshore y onshore) — cargos, local y fechas
A continuación se presentan las 10 vacantes de empleo de su base, con local y plazo de cierre tal como fueron divulgados:
- Piloto de ROV I — Offshore (En alta mar, BR)
Cierre: 01/06/2026. Salario y horario no informados. - Piloto de ROV II — Offshore (BR)
Cierre: 04/05/2026. Salario y horario no informados. - Supervisor de ROV — Offshore (BR)
Cierre: 20 Mar 2026. Salario y horario no informados. - Operador(a) de Convés — Offshore (BR)
Cierre: 15 May 2026. Salario y horario no informados. - Dibujante II — Río Das Ostras (BR), Onshore
Cierre: 17 Apr 2026. Salario y horario no informados. - Líder de Control de Costos de Proyecto — Río de Janeiro (BR), Onshore
Cierre (en la lista): 30/05/2026.
Observación en la descripción: “APLICACIONES ABIERTAS – hasta el 10 de abril de 2026”. Salario y horario no informados. - Especialista Financiero en Proyectos — Río de Janeiro (BR), Onshore
Cierre (en la lista): 30/06/2026.
Observación en la descripción: “Inscripciones abiertas hasta: 13 de abril de 2026”. Salario y horario no informados. - Gerente de Impuestos — Río de Janeiro (BR), Onshore
Cierre: 04 May 2026. Salario y horario no informados. - Especialista Técnico de Fabricación I — Río de Janeiro (BR), Onshore
Cierre (en la lista): 31/06/2026.
Observación en la descripción: “Inscripciones abiertas hasta el 15 de abril de 2026”.
Información adicional: Local de trabajo: Puerto de Río y necesidad de viajes recurrentes a la base del Puerto de Açu. Salario y horario no informados. - Técnico HSE Sr – Onshore – Ubu/ES — Espírito Santo (Ubu), Onshore
Cierre: 30/06/2026.
Horario/escala informados: turnos de 12 horas, escala 2 días trabaja / 2 días libre, horarios 7h a 19h y 19h a 7h. Salario no informado.
Sobre la empresa
Subsea7 describe su cultura como un ambiente en el que una vida profesional gratificante se construye a partir de las relaciones del día a día, incentivando a las personas a ser quienes son. El texto refuerza una cultura internacional que celebra y valora la diversidad y afirma que, en tierra o en el mar, el bienestar es priorizado para que los objetivos sean alcanzados en conjunto.
La empresa también se define como líder global en la ejecución de proyectos y servicios offshore para la industria de energía, afirmando contribuir a la transición energética offshore al evolucionar petróleo y gas con menor emisión de carbono y al viabilizar el crecimiento de energías renovables y emergentes. En los anuncios, Subsea7 también destaca desarrollo, aprendizaje continuo y oportunidades globales.
Requisitos para las vacantes
Los requisitos varían por cargo, y no todos han sido listados integralmente en el material proporcionado. Entre los requisitos explícitos: Piloto de ROV II pide formación técnica en áreas como Mecánica/Eléctrica/ Electrónica/Mecatrónica/Electromecánica/Automatización, CFT activo y experiencia como Piloto de ROV I; Supervisor de ROV pide formación técnica similar, CFT activo y inglés intermedio; Operador(a) de Convés trae como mandatorios experiencia previa en actividades de convés y comunicación en inglés; Dibujante II pide formación técnica, Mathcad, normas técnicas e inglés técnico; Técnico HSE Sr (Ubu/ES) pide técnico de seguridad en el trabajo, inglés avanzado y auditor interno de las normas citadas.
BENEFICIOS DE LA VACANTE
Los anuncios no traen una lista formal de beneficios. El material proporcionado destaca como propuesta de valor la prioridad en bienestar, promoción de ambientes positivos, diversidad, inclusión e igualdad de oportunidades por mérito. La única vacante con jornada detallada es Técnico HSE Sr (Ubu/ES); en las demás, horario/escala no fueron informados.
CÓMO POSTULARSE
Para competir por una de las 10 vacantes de empleo, acceda al anuncio correspondiente y haga clic en “Postularse”. Si es necesario, cree un perfil en la plataforma; si ya tiene registro, inicie sesión y finalice la candidatura. El texto recomienda enviar un currículum actualizado, incluir carta de presentación y revisar toda la información antes del envío final.
Atención a los plazos: hay fechas de cierre diferentes (por ejemplo, 20 Mar 2026, 04/05/2026, 01/06/2026 y 30/06/2026). Algunos anuncios también mencionan fechas de inscripciones dentro de la descripción (como “until april 10, 2026” y “hasta el 13 de abril de 2026”), así que vale la pena confirmar la información directamente en la página al momento de enviar su candidatura para las 10 vacantes de empleo de Subsea7.
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