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¡Unimed abre vacantes de home office para personas que hayan terminado la secundaria! No se requiere experiencia para el puesto, que tiene un salario de R$ 2.304, vales de alimentación de R$ 800 y otros beneficios.

Por Escrito Alisson Ficher
Publicado em 29/09/2024 às 02:42
Unimed ofrece un puesto de oficina en casa para personas con educación secundaria. No se requiere experiencia, salario de R$ 2.949,34 y prestaciones.
Unimed ofrece un puesto de oficina en casa para personas con educación secundaria. No se requiere experiencia, salario de R$ 2.949,34 y prestaciones.
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Unimed tiene vacantes de home office, ofreciendo un salario de R$ 2.304, beneficios increíbles y sin necesidad de experiencia previa. ¡Descubra cómo postularse ahora mismo y ser parte de la cooperativa de salud más grande de Brasil!

Unimed te ofrece una oportunidad que no querrás perder, pero hay algo en esta vacante que va más allá de los beneficios económicos.

Con una historia de más de cinco décadas, la Unimed anunció la apertura de vacantes para  Asistente de soporte de asistencia bajo un régimen de oficina en casa. El puesto ofrece un salario de U$D 2.304 y otros beneficios muy competitivos.

Este puesto, dirigido a personas que hayan finalizado el bachillerato, no requiere experiencia previa, lo que lo hace aún más accesible para quienes quieran iniciar una nueva carrera.

Según Unimed, el perfil deseado implica conocimientos de informática y atención al cliente, así como conocimientos de rutinas administrativas.

Sin embargo, aquellos que buscan destacar pueden aumentar sus posibilidades si están estudiando. Administración, Ciencias Contables o áreas afines.

Oportunidad de crecimiento dentro de Unimed

la ola de Asistente de soporte de asistencia No es sólo un trabajo; Es una invitación a ser parte de una de las cooperativas de salud más grandes del mundo.

¿Quién tiene CNH categoría B también puede beneficiarse, ya que algunas actividades pueden requerir viajes, ya que el puesto incluye gestion de servicios administrativos e optimización de procesos operativos y asistencia.

El candidato estará directamente involucrado en la eficiencia de los procesos asistenciales, actuando como soporte de los equipos.

Según información de la propia Unimed, esta es una oportunidad única de crecimiento, especialmente para quienes buscan un entorno que valore el desarrollo profesional. La empresa promueve una cultura inclusiva y está abierta a nuevos talentos.

Beneficios diferenciados para los empleados

Los beneficios que ofrece Unimed marcar la diferencia para cualquier candidato. Además del salario de U$D 2.304, la empresa ofrece una vale de comida o comida en el valor de U$D 800, así como otros atractivos que hacen aún más interesante el lugar. Estos beneficios incluyen:

  • Asistencia para el cuidado de niños;
  • vales de transporte;
  • ayuda educativa;
  • plan de salud completo;
  • plan dental;
  • Plataforma de gimnasio para el bienestar físico;
  • Psicología Viva para apoyo psicológico;
  • Mes libre de cumpleaños;
  • Plano de carrera con claras oportunidades de crecimiento.

Según Unimed, estos beneficios fueron diseñados para asegurar el bienestar de los empleados y estimular su desarrollo tanto profesional como personalmente.

Proceso de selección riguroso y transparente

Para garantizar que se seleccionen los mejores candidatos, el Unimed estableció un proceso de selección estructurado en siete etapas, garantizando una evaluación justa y transparente. El proceso incluye:

  1. Registro;
  2. Evaluación de parentesco;
  3. Formación;
  4. Pruebas de comportamiento;
  5. Evaluación técnica;
  6. Entrevista;
  7. Contratación.

Cada paso fue cuidadosamente planificado para alinear los valores de los candidatos con los de la empresa, asegurando que el equipo final estará cohesionado y comprometido con la misión de cuidar la salud de sus clientes.

Trabajar en Unimed: un compromiso con la inclusión

ser parte de Unimed significa trabajar en una organización que promueve el respeto, la diversidad y la inclusión.

Según la empresa, cualquier persona, independientemente de su género, raza, orientación sexual o religión, es bienvenida y tratada por igual.

Unimed cree que estas diferencias son las que enriquecen la cultura organizacional y contribuyen a un ambiente más innovador.

La misión de cuidar vidas

A Unimed está orgullosa de ser la mayor cooperativa de salud de Brasil y, según ella, el principal objetivo es promover la atención de la salud de las personas con transparencia, innovación e compromiso.

Para lograr este objetivo, la empresa busca profesionales que compartan esta visión.

Un entorno dinámico e innovador

Trabajar en Unimed significa ser parte de un ambiente que fomenta crecimiento continuo.

Además, la empresa se destaca por su dinamismo e innovación, brindando frecuentes oportunidades para que sus empleados avancen en sus carreras.

Según la propia Unimed, el ambiente laboral promueve la inclusión y el desarrollo de sus profesionales.

Si estás buscando un lugar que valora el desarrollo personal y profesionalUnimed podría ser la oportunidad que estabas esperando. ¡Ven a ser parte de este equipo!

¿Cómo aplicar?

Unimed está en constante crecimiento y busca profesionales que quieran participar en este viaje exitoso.

Si te identificas con los valores y quieres trabajar en un ambiente acogedor e innovador, ¡no pierdas el tiempo!

Inscríbete ya en el proceso de selección para la vacante Asistente de soporte de asistencia y empezar a marcar una diferencia en la vida de las personas. ¡Haz clic aquí para suscribirte!

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Everton
Everton
29/09/2024 13:28

El puesto no es una oficina en casa.

Alisson Ficher

Periodista egresada desde 2017 y en el rubro desde 2015, con seis años de experiencia en revistas impresas y más de 12 mil publicaciones en línea. Especialista en política, empleo, economía, cursos, entre otros temas. Si tiene alguna pregunta, desea informar un error o sugerir una agenda sobre los temas tratados en el sitio, contáctenos por correo electrónico: alisson.hficher@outlook.com. ¡No aceptamos currículums!

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