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Termelétrica GNA – Gás Natural Açu, está com diversos planos para os jovens interessados em seguir carreira na GNA do Rio de Janeiro e de São João da Barra. Confira todos os detalhes sobre as inscrições para el Programa de Prácticas
La empresa de generación de energía a gas natural, GNA – Gás Natural Açu, abrió inscripciones para el Programa de Prácticas 2022. GNA está en busca de universitarios que sean movidos a desafíos y que estén interesados en formar parte del mayor proyecto de energía a gas natural de América Latina, realizado totalmente en territorio brasileño. Hay diversas vacantes en el programa de prácticas para trabajar en la oficina de Río de Janeiro y en la del Puerto de Açu, ubicada en São João da Barra, ciudad en la que la empresa inauguró la segunda mayor planta termoeléctrica a gas natural de Brasil. Las inscripciones para el programa de prácticas en GNA – Gás Natural Açu de Río de Janeiro y en São João da Barra, van hasta el día 21 de noviembre de este año y pueden ser realizadas, directamente en el sitio de la compañía.
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Infórmese más sobre las vacantes disponibles en el Programa de Prácticas GNA
Las vacantes disponibles del Programa de Prácticas GNA son para las áreas de Sostenibilidad, Desarrollo de Negocios, Comunicación, Regulación, Implementación, Jurídico y Operación.
GNA optó por no determinar cursos específicos, es decir, los únicos requisitos obligatorios para postular a las vacantes son tener previsión de graduación entre diciembre de 2022 y diciembre de 2023. Además, es necesario estar disponible para trabajar 30 horas semanales y tener flexibilidad de horarios.
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La previsión de inicio del Programa de Prácticas es en enero de 2022 y tendrá una duración estimada de 24 meses. Inicialmente, el trabajo sería híbrido, pero debido a la actual situación de pandemia del nuevo coronavirus, la empresa está optando por seguir en régimen de teletrabajo, es decir, trabajo en casa.
Beneficios del Programa de Prácticas en Gás Natural Açu en Río de Janeiro y en São João da Barra
Los que sean aprobados en el programa tendrán derecho a una beca con un valor acorde al ofrecido en el mercado, así como asistencia médica y odontológica.
La empresa también brindará el derecho a Seguro de Vida, Transporte, Vale de Comida, Cesta de Navidad, Gympass, Programa de Apoyo Personal y también apoyo y capacitación para el trabajo virtual. El proceso selectivo será completamente en línea y estará dividido entre prueba virtual, entrevista en video de presentación, entrevista individual con los gestores y devolutivas.
Diferencial del Programa de Prácticas
Para Maísa Resende, jefa del departamento de RH y Comunicación de GNA, el diferencial del Programa de Prácticas de GNA es la oportunidad que la empresa ofrece de enseñar en la práctica la vivencia del día a día de la profesión elegida, además de presentar el ambiente de trabajo dinámico, colaborativo y acogedor de la empresa.
Maísa también destaca que los seleccionados participarán de un programa de desarrollo de carrera, que incluirá mentoría, job rotation y varios workshops. Se elegirán a los profesionales más experimentados de cada área para que sean los mentores de los pasantes.
El objetivo principal es provocar insights sobre el desarrollo y habilidades de cada joven. Cada estudiante tendrá la oportunidad de conocer otras áreas dentro de la compañía y aprender sobre el plan de negocio en workshops de carrera.
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