MRS abre 70 vacantes de empleo para ingenieros

La operadora ferroviaria tiene vacantes de empleo para los estados de Minas Gerais, Río de Janeiro y São Paulo

La MRS, operadora logística de redes ferroviarias, ha abierto un proceso de selección para 70 vacantes de empleo, distribuidas en los tres estados de operación de la empresa, exclusivamente para ingenieros. Las contrataciones serán para ingenieros civiles, ingenieros de producción e ingenieros eléctricos o de telecomunicaciones. Las inscripciones permanecerán abiertas hasta finales de diciembre de 2021 y podrán realizarse solo a través del sitio web de la MRS.

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Las fases del proceso de selección para las vacantes de empleo de la MRS – entrevistas, dinámicas y otros exámenes – comenzarán en enero de 2022. La previsión de la compañía es que aquellos que consigan las vacantes de empleo comiencen a trabajar a lo largo del próximo año.

Todas las oportunidades son para trabajo en modelo híbrido (teletrabajo y presencial), predominando actividades presenciales. Los cargos son para Especialista en Infraestructura y para Especialista de Proyectos. Es un requisito que los candidatos tengan disponibilidad para viajar y realizar trabajos de campo.

Actividades de cada área de las vacantes de empleo

Los contratos para el cargo de Especialista en Infraestructura formarán parte del desarrollo y ejecución de obras para la construcción de túneles, puentes y viaductos, además de la ampliación de la red, de los patios y de las terminales ferroviarias.

Quienes ocupen el cargo de Especialista de Proyectos trabajarán en dos frentes diferentes: en el desarrollo, la aprobación técnica y la ejecución de los proyectos ferroviarios para la expansión de la capacidad productiva de la MRS en los estados de Minas Gerais, Río de Janeiro y São Paulo; en la elaboración, desarrollo y ejecución de proyectos de electroelectrónica, de señalización ferroviaria, de energía, de telecomunicaciones y de automatización.

Además, otras actividades que pueden ser asignadas a estos cargos son la aplicación de metodología de madurez de proyectos, mapeo de riesgos y oportunidades para cada proyecto y su fase; así como la gestión de presupuestos y plazos del trabajo de diseñadores e interfaces internas, externas y de los equipos de obras.

Proceso de selección vacantes MRS Logística

El proceso de selección se llevará a cabo en 5 etapas: inscripciones, evaluación curricular, entrevista individual, pruebas en línea y/o business case y etapa con gestor.

Las inscripciones deberán realizarse exclusivamente a través del sitio web de la MRS, donde también estará disponible el edital del proceso de selección.

Pueden postularse a las vacantes de empleo profesionales graduados y que estén con el registro activo en los órganos de Ingeniería y Arquitectura (CREA).

Beneficios

La MRS proporciona los siguientes beneficios: Auxilio guardería, Plan odontológico, Asistencia médica, Auxilio gimnasio, Previsión privada, Seguro de vida, Vale comida, Vale alimentación, Vale transporte, Auxilio desarrollo, Participación en las ganancias y Convenios.

Sobre la MRS

La MRS Logística S/A fue fundada en 1996 y es una empresa brasileña de logística y transporte ferroviario. Es la actual concesionaria que opera en la red ferroviaria del sudeste brasileño, con un total de 1.643 km en los estados de Minas Gerais, Río de Janeiro y São Paulo. Según la compañía, «Casi el 20% de todo lo que Brasil exporta y un tercio de toda la carga transportada por trenes en el país, pasa por las vías de la MRS.»