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Sesco ofrece una vacante imperdible para Técnico Administrativo – RRHH y Finanzas, con salario de R$ 5.619,00, plan de salud, pensión complementaria y alimentación subsidiada. Si buscas crecimiento profesional e impacto social, ¡esta es la oportunidad!
Uno de los salarios más atractivos del mercado, combinado con beneficios exclusivos y la oportunidad de trabajar en una institución de renombre, llaman la atención en el nuevo proceso de selección del Sesc.
La vacante para el puesto de Técnico Administrativo – RRHH y Finanzas en Florianópolis promete atraer profesionales calificados y comprometidos, interesados en formar parte de una organización con impacto significativo en la sociedad brasileña.
Oportunidad laboral en el Sesc
El Sesc es conocido por sus acciones en los ámbitos de educación, cultura, ocio y salud. Fundada en 1946, la institución busca promover el bienestar de los trabajadores del comercio de bienes, servicios y del turismo, así como de sus familias.
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Con una misión que va más allá del desarrollo económico, el Sesc invierte en programas que transforman vidas y fomentan la inclusión social.
La plaza de Técnico Administrativo está dirigida a profesionales con formación superior completa en áreas como Administración, Economía o Contabilidad.
Este cargo es estratégico e imprescindible para mantener procesos administrativos y financieros que apoyen la operación de programas sociales y proyectos institucionales.
Funciones Principales del Puesto
Los profesionales que asuman el rol serán responsables de una serie de actividades que involucran:
- Gestión de recursos humanos: Realización de procesos de admisión y despido, control de plantillas y cronometraje, además de organizar formaciones.
- Actividades Financieras: Control de flujo de caja, ejecución de pagos, organización de compras y contratos de servicios esenciales.
- Supervisión del equipo: Asegurar el alineamiento entre sectores, promoviendo la consecución de objetivos y el desarrollo profesional de los empleados.
Requisitos requeridos
La búsqueda de la excelencia en la selección se refleja en los rigurosos criterios establecidos por el Sesc. Para concursar, los candidatos deberán cumplir los siguientes requisitos:
- Completar estudios superiores en Administración, Economía o Contabilidad;
- Experiencia comprobada en Recursos Humanos y gestión financiera;
- Conocimiento de la legislación laboral y herramientas informáticas (se valorará Excel avanzado);
- Disponibilidad para trabajar en escala 6×1, con una carga horaria semanal de 44 horas;
- Contar con permiso de conducir categoría B.
Estos requisitos tienen como objetivo garantizar que el profesional elegido sea capaz de desempeñar las funciones con un alto nivel de competencia y compromiso.
Beneficios ofrecidos
Sesc destaca no sólo por su remuneración, sino también por los beneficios que hacen aún más ventajosa la oportunidad. El salario inicial es de R$ 5.619,00, complementado con un paquete de beneficios que incluye:
- Pensión complementaria (PREVISC);
- Plan de salud y seguro de vida;
- Alimentos subsidiados y vales de alimentación;
- Descuentos en actividades ofrecidas por el Sesc;
- Inversión en formación y formación profesional.
Con este conjunto de incentivos, el Sesc reafirma su compromiso con la calidad de vida y el desarrollo de sus empleados.
¿Por qué trabajar en Sesc?
Además de los beneficios económicos, el Sesc ofrece un ambiente de trabajo que valora el desarrollo humano.
Trabajar en la institución significa estar alineados con una misión que combina eficiencia operativa e impacto social positivo.
Los profesionales que han trabajado en la institución suelen resaltar la enriquecedora experiencia de contribuir a proyectos que benefician a comunidades enteras. Para muchos, esto va más allá de una carrera: es una misión de vida.
El proceso de selección
El Sesc estructuró un proceso de selección que evalúa tanto las habilidades técnicas como la alineación de los candidatos con los valores institucionales. Los pasos incluyen:
- Registro en línea: en el sitio web oficial del Sesc.
- Prueba técnica presencial: Programado para el 18 de diciembre de 2024.
- Entrevistas individuales: Sólo para candidatos que superen la prueba técnica.
¿Cómo aplicar?
Los interesados deberán registrarse directamente a través del portal del Sesc. La fecha límite es el 11 de diciembre de 2024 y se puede acceder a las instrucciones completas en el enlace: https://sescsc.enlizt.me/vagas/tecnico_administrativo_-rh_e_financieiro-hotel_sesc_cacupe–041224.
Esta podría ser su oportunidad de unirse a una de las instituciones más respetadas de Brasil. Además de un excelente salario y beneficios, Sesc ofrece la oportunidad de marcar la diferencia en la vida de miles de personas.
