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Empresa de telemarketing abre proceso de selección con 100 vacantes home office en el sector call center

4 enero 2023 a 14: 38
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Vicoa Brasil abre proceso de selección con 100 vacantes home office en el sector call center
Foto: Ilustración/Freepik

Vicoa Brasil anunció la apertura de un nuevo proceso de selección con cientos de vacantes home office. Las oportunidades son para agentes de call center, analistas, vendedores y más.

Vicoa Brasil sigue creciendo, y prueba de ello es que apenas comienza el año 2023 y la empresa ya cuenta con una proceso de selección abierto con el objetivo de poner a disposición cientos de trabajos de oficina en casa para los puestos de asistente de call center, vendedor remoto, analista de marketing y mucho más, en Campina Grande (PB). El salario ofrecido a los asistentes es de R$ 1.320 más R$ 264 de asistencia.

Requisitos exigidos por Vicoa Brasil en su proceso de selección

Separamos las principales vacantes de home office abiertas en el proceso de selección de la empresa y sus respectivos requisitos e información:

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Analista de marketing

Se requiere técnico superior o técnico en Publicidad y Propaganda, Diseño Gráfico, Marketing o áreas afines; experiencia con ADS Sociales; calificaciones específicas; conocimiento y experiencia con producción de contenido, redes sociales y sitios web; capacidad de analizar datos y trabajar con métricas, entre otros.

Televentas de nivel II

Se requiere experiencia activa en ventas; curso de técnicas de venta o manejo de objeciones y curso de computación; comunicación empática y deseo de satisfacer las demandas de los clientes; educación media completa o superior en curso en administración, gestión comercial o áreas afines; Deseable experiencia previa con herramientas CRM, entre otras.

Televenta Remota Nivel I

Se requiere experiencia en ventas, conocimientos de computación, computadora, cámara web, auriculares, experiencia deseable con ventas de productos financieros, certificación ANEPS y LGPD, curso técnico de ventas o atención al cliente, experiencia con ventas de productos financieros, entre otros.

Vendedor remoto de PCD

Se requiere experiencia en ventas, conocimientos de computación y mecanografía, curso en técnicas de venta o atención al cliente, necesario contar con computadora, auriculares, cámara web y un ambiente propicio para trabajar desde casa, deseable experiencia con ventas de productos financieros o certificación ANEPS y LGPD.

Las solicitudes se pueden hacer en línea

Las oportunidades de Vicoa Brasil se pueden encontrar en la página de la empresa en plataforma gupy. Para la candidatura, el interesado deberá registrarse y seleccionar el puesto deseado, prestando atención a los requisitos, atribuciones y demás datos importantes.

Además de enviar un currículum actualizado, deberá completar algunos datos importantes. Si no encuentras ninguna oportunidad que encaje con tu perfil, puedes adjuntar tu currículum a la bolsa de trabajo. De esta forma, en cuanto aparezca una vacante que se ajuste a tu perfil, la empresa se pondrá en contacto contigo automáticamente.

Los que pasan el proceso de selección para vacantes de oficina en casa, además de un salario compatible ofrecido por Vicoa Brasil, tendrá varios beneficios como vales de alimentación, plan de salud, vales de transporte, oportunidad de crecimiento y convenio con SESC, Ópticas, Farmacias, Colegios, Supermercados, entre otros.

¿Cómo es trabajar en la empresa?

Según Raquel Duarte, Asistente Administrativa Titular, que trabaja en Vicoa Brasil desde hace más de cuatro años en el sector administrativo, trabajar en la empresa genera experiencias y desafíos que traen crecimiento personal y profesional.

La empresa es ampliamente reconocida por su excelencia en la prestación de servicios y cuenta con un equipo de profesionales calificados y comprometidos con el desempeño de sus funciones. Son estas características las que la motivan cada vez más y la ayudan a dar lo mejor de sí misma. Además, tener el corazón volcado en lo que haces genera grandes resultados y mantiene tu gratitud al día.

Hugo Barbosa, quien se desempeña como Analista de Datos Jr, dice que los profesionales de la empresa son desafiados todos los días a avanzar técnicamente, adquiriendo conocimientos que serán utilizados en su vida. Hugo siente mucha admiración y orgullo por las personas que trabajan a su lado.

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