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La multinacional Sodexo, que opera en el sector de la alimentación y la nutrición, tiene un nuevo proceso de selección abierto. Hay decenas de vacantes de empleo en varias localidades y diferentes áreas de actuación.
Quienes se imaginan trabajando en una de las mayores empresas de servicios de alimentación del mundo deben estar atentos, ya que la multinacional Sodexo anunció la apertura de 20 vacantes de empleo en la plataforma Gupy. Las oportunidades de la multinacional abarcan varios niveles de escolaridad en los estados de Minas Gerais, Río de Janeiro, Espíritu Santo y mucho más.
Conoce más sobre las vacantes de empleo abiertas en Sodexo
La ubicación de los aprobados tiene mayor destaque en número de vacantes para Minas Gerais, Río de Janeiro, Espíritu Santo y otras regiones. Hemos separado una lista con las principales oportunidades abiertas por Sodexo y su respectiva información:
- Consultor de Postventa Pl | Gestión de Flotas;
- Consultor de Postventa Pl | Gestión de Flotas;
- Consultor de Relacionamiento Interno Pl (Farmer);
- Consultor de Ventas (Hunter);
- Consultor de Ventas | Hunter – Gestión de Flotas
- Consultor de Ventas Pleno (Gestión de Flotas);
- Consultor de Ventas Sr. – Gestión de Flotas;
- Práctica Comercial;
- Práctica;
- Supervisor de Operaciones;
- Tech Lead;
- Analista de ITIL Jr.;
- Analista de Operaciones Jr.| Vacante Exclusiva para PCD;
- Analista de Operaciones Sénior (BackOffice);
- Analista de Planificación de Ventas Sr.;
- Analista de Sostenibilidad Sr.;
- Analista Fiscal Jr.| Vacante Exclusiva para PCD;
- Banco de Talentos | Comercial;
- Banco de talentos;
- Banco de Talentos – Programa de Prácticas;
- Banco de talentos;
- Banco de Talentos | Vacantes Corporativas;
- Consultor de Postventa Interno Pl – Gestión de Flotas.
Las inscripciones pueden hacerse por internet
Quienes estén interesados deben acceder a la lista de vacantes de empleo en el sitio de carreras de Sodexo y encontrar la oportunidad que más se ajusta a su perfil. Después, es necesario leer el anuncio con atención para estar al tanto de información importante como horarios, salarios, beneficios, requisitos y otros datos.
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FOX Sports abre una vacante para quien sueña con “ser pagado para ver fútbol”, ofrece aproximadamente 246 mil reales brasileños para ver los 104 partidos de la Copa del Mundo en 4K.
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Trabaja en Shopee: la empresa abre en Brasil más de 90 vacantes en un nuevo Centro de Distribución en Ceará y promete generar 300 empleos en una operación logística multimillonaria que amplía la disputa con Amazon y Mercado Livre en el Nordeste.
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¡Trabaja en el SAMU! Inscripciones abiertas para una vacante con salario de hasta R$ 13 mil en un nuevo concurso con más de 500 oportunidades para niveles medio, técnico y superior; la selección tendrá 6 etapas y contratos de hasta 3 años.
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La multinacional japonesa Nidec, propietaria de la marca Embraco, abrió más de 50 vacantes técnicas en Joinville con salarios de hasta R$ 4,4 mil para mecanizado, mantenimiento y manufactura, además de beneficios como PPR, becas de estudio y plan de salud.
Para la candidatura, el interesado debe registrar su currículum de forma gratuita y confirmar su participación en el proceso de selección de la multinacional Sodexo.
La empresa, además de ofrecer un salario compatible con el mercado de trabajo, también puede proporcionar beneficios como vales de alimentación, asistencia dental, asistencia médica, seguro de vida y vale de transporte.
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Conoce Sodexo
Sodexo fue fundada en Marsella en 1966 por Pierre Bellon como una pequeña start-up, y desde entonces se ha convertido en un líder global en servicios de calidad de vida, un factor esencial en el rendimiento individual y organizacional.
Operando en 56 países, la multinacional atiende a 100 millones de clientes todos los días a través de su combinación exclusiva de Servicios de Alimentación y Facilities, Incentivos, Beneficios y Servicios Personales y Domiciliarios.
Desde su primer día, Sodexo tiene una perspectiva sobre el universo de su negocio. Este punto sirve de inspiración para lo que defiende y lo que hace. La empresa nació de la convicción de que las acciones tangibles y las interacciones diarias generan mejoras reales en la vida de las personas en las comunidades y el planeta. De esta forma, su propósito es, en el día a día, construir una vida mejor para todos.
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