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Petrobras Aumenta Propuesta de Ajuste Salarial de 1% del Índice Nacional de Precios al Consumidor (INPC) a 70% del INPC
Este lunes, 26 de agosto, Petrobras comunicó que presentó una solicitud de mediación del Tribunal Superior del Trabajo (TST) para intentar alcanzar una solución negociada para el cierre del Acuerdo Colectivo de Trabajo (ACT) del período 2019-2020. Mientras tanto, la ANP afirmó que Petrobras y 11 extranjeras ya se inscriben para el subasta de la 16ª Ronda de licitación de 36 bloques exploratorios de petróleo y gas
«La decisión fue tomada por la compañía después de agotadas las tentativas de llegar a un acuerdo en las negociaciones con las liderazgos sindicales», dijo la empresa en un comunicado.
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Petrobras afirmó que anticipó el inicio de las discusiones para el mes de mayo, con el objetivo de garantizar las mejores condiciones para el diálogo entre las partes, y que se llevaron a cabo más de 20 reuniones con las liderazgos sindicales.
Las negociaciones salariales ya duran más de tres meses y Petrobras presentó su propuesta final el 8 de agosto, con un plazo de 15 días para que los sindicatos consultaran a sus bases y regresaran con la respuesta.
La nueva propuesta fue elevada de 1% del Índice Nacional de Precios al Consumidor (INPC) a 70% del INPC acumulado del 1 de septiembre de 2018 al 31 de agosto de 2019, según la asesoría.
«La compañía tiene plena confianza de que la decisión de buscar la mediación del TST es la más acertada a tomar en este momento, buscando evitar huelgas y paralizaciones que puedan perjudicar sus operaciones y a la población en general», dijo la empresa, destacando que, desde 1995, Petrobras concedió ajustes salariales que representan una ganancia real acumulada del 40% por encima de la inflación.
«Sin embargo, ya no es posible tomar decisiones sin considerar el potencial de riesgo que implican para la recuperación y la competitividad de la compañía», dijo la empresa, que ha estado vendiendo activos y recortando costos con el objetivo de reducir su endeudamiento, de más de 100 mil millones de dólares.
«Petrobras ha estado revertiendo el escenario de grave crisis de los años 2014-2015, pero aún está lejos del desempeño que le permita competir en condiciones de igualdad con sus principales competidores, lo que exige determinación en la búsqueda de sus objetivos.»
Petrobras dijo además que un día después del final de las asambleas de la FNP y de la Federación Única de Petroquímicos (FUP), el 31 de agosto, terminará la validez jurídica del ACT, “hablando incluso de un dispositivo legal que impide a la compañía mantener las prácticas actuales sin que haya un nuevo acuerdo”.
La Federación Única de Petroquímicos (FUP), que representa la mayor parte de la categoría, afirmó en un comunicado en su sitio que «la empresa insiste en una propuesta de Acuerdo Colectivo rebajada, que retira derechos importantes… y ofrece un ajuste salarial que ni siquiera cubre la inflación del período»
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