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Las vacantes abiertas con contratación inmediata, por la multinacional Ambev, son para mujeres (cis y trans) y personas negras, con o sin experiencia.
La multinacional mayor productora de bebidas del mundo, Ambev, está ofreciendo para mujeres (cis y trans) y personas negras de todo Brasil, 40 vacantes en un curso gratuito y online de calificación profesional en el área de tecnología. Pueden participar de la selección candidatos con o sin experiencia que estén cursando o ya concluyeron la educación media. El Star Tech es un programa de formación con contratación inmediata para personas que sueñan con ingresar en el área de tecnología.
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La cuarta edición de Ambev Tech, hub de innovación y tecnología, está destinada al público que quiere ingresar en el área de tecnología. Este año, el programa estará enfocado en mujeres (cis y trans) y personas negras. Todo se realizará de forma remota.
El Start Tech nació para capacitar profesionales, sin experiencia en el área, e insertarlos en los equipos que trabajan en diversos proyectos tecnológicos de Ambev Tech. El diferencial del programa es la contratación inmediata.
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“Es común ver programas que capacitan a muchas personas y, al final, contratan solo a algunas”, afirma Eduardo Horai, CTO de Ambev Tech. “Aquí, el profesional será contratado desde el primer día de capacitación y ya tendrá derecho a todos los beneficios de cualquier otro profesional de Ambev Tech”, complementa.
Sobre curso gratuito y online de calificación profesional ofrecido por Ambev
Personas mayores de 18 años y dentro del público objetivo de esta edición (mujeres y personas negras) pueden participar del programa.
No es necesario tener nivel superior, conocimiento previo en el área, haber hecho cursos o saber hablar inglés. “Estamos buscando personas diversas, con historias únicas, que quieran cambiar de vida y ser parte de un equipo que ve en la tecnología múltiples oportunidades de crecimiento y de hacer del mundo un lugar mejor”, finaliza Horai.
Clases/contenidos de esta edición React: Aprender lógica de programación. Adquirir una base sólida en HTML 5 y CSS 3. Usar TypeScript y sus recursos. Utilizar la Fetch API. Conocer los fundamentos y ciclo de vida de React. Aprender cómo desarrollar aplicaciones basadas en componentes con React
Clases/contenidos de esta edición QA: Realizar la ejecución manual de pruebas funcionales. Preparar el entorno y la masa de datos para la ejecución de las pruebas, con acompañamiento. Poseer la técnica y percepción para identificar errores, no conformidades u oportunidades de mejora en el producto. Generar reportes de seguimiento del plan de pruebas. Conocer las técnicas de pruebas exploratorias, regresión, usabilidad.
Inscripción: Los interesados deben registrarse hasta el día 16 de junio, directamente en el sitio de Ambev, en este enlace.
308 vacantes de empleo para trabajar en la multinacional Ambev
Cerveza y home office? La mayor empresa de bebidas del mundo, la multinacional Ambev, tiene ambas, y busca colaboradores para las áreas de tecnología, estrategia, medios y datos. Estos profesionales trabajarán de manera remota, presencial o híbrida en la compañía. Candidatos de todo Brasil pueden postular a las vacantes de empleo. Consulte, a continuación, las áreas ofrecidas para componer las 308 vacantes de empleo abiertas por la multinacional Ambev, la mayor empresa de bebidas del mundo
- Desarrollo de software – 130 vacantes;
- Arquitectura de software – 24 vacantes;
- Datos & Analytics – 25 vacantes;
- Producto/negocio – 27 vacantes;
- Infraestructura – 30 vacantes;
- Diseño – 17 vacantes;
- QA – 15 vacantes;
- Agilidad – 10 vacantes;
- DevOps – 9 vacantes;
- Gestión – 21 vacantes.
Beneficios: Plan Odontológico; Plan de Salud; Venta de Productos para empleados; Cesta de Navidad + juguete para quienes tienen hijos; Gympass; Previsión privada.
Inscripciones para vacantes home office, presenciales e híbridas Ambev: ¿Quieres trabajar en la mayor cervecera del planeta? Para postular a las vacantes de empleo y participar en el reclutamiento y selección home office de la multinacional Ambev, basta con acceder al sitio de la compañía y realizar su registro. Recordando que la selección de los candidatos se realizará de forma 100% online. ¡Buena suerte a todos!
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