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El Assaí Atacadista, gigante del sector de mayoristas, tiene cientos de vacantes laborales en casi todos los estados brasileños y en varias áreas de actuación, consulta los requisitos y participa en el proceso selectivo.
El Assaí Atacadista, empresa brasileña de mayoristas de autoservicio, tiene cientos de nuevas vacantes laborales abiertas en varias áreas de actuación. Son oportunidades para candidatos con nivel fundamental, medio, técnico y superior completos con salarios compatibles con el mercado.
Consulta a continuación la lista de vacantes laborales ofrecidas en el proceso selectivo del Assaí Atacadista
Las vacantes de empleo disponibles en Assaí Atacadista están en los estados de Río de Janeiro, São Paulo, Minas Gerais, Goiás, Mato Grosso, Espírito Santo, Bahia, Mato Grosso do Sul, Paraná, Piauí y muchos otros. Además de vacantes efectivas, hay vacantes para temporales y aprendices:
- Jefe de Sección Carnicería;
- Panadero;
- Analista Compliance Pleno;
- Carnicero(a) I;
- Analista de Planeamiento Pl;
- Jefe de RRHH;
- Coordinador de TI – Seguridad de la Información;
- Locutor(a);
- Analista Administrativo Jr;
- Analista de Recursos Humanos Jr – Reporting e Indicadores;
- Cartelista;
- Fiscal de Caja;
- Promotor de venta de tarjeta;
- Operador Tienda – Depósito;
- Analista de Planeamiento Estratégico Sr;
- Coordinador Administrativo Junior;
- Analista Contable Pl;
- Analista Compras Técnicas Jr;
- JEFE DE RECURSOS HUMANOS;
- Gerente de TI PL;
- Ingeniero(a) de Seguridad en el Trabajo;
- Analista Administrativo – Expansión – Adm. Inmobiliaria;
- Aprendiz Comercio Minorista;
- Coordinación RRHH Regional – Minas Gerais;
- Fiscal de Prevención de Pérdidas I CD;
- Jefe de Atención;
- Jefe Administrativo;
- Analista de Planeamiento;
- COORDINADOR MANTENIMIENTO PL;
- Operador(a) de Caja;
- Aprendiz Auxiliar Administrativo;
- Nutricionista;
- Analista Instituto – Administrativo Financiero;
- Analista de Marketing Pl – Marketing Institucional/Branding;
- Consultor Técnico – RUB / Recepción de Mercancía / TI;
- Repositor(a) – Abarrotes, Perecibles, FLV y Emporio;
- Operador(a) CD;
- Coordinación de Marketing – Institucional / Branding;
- Analista Digital Senior;
- Analista de Comunicación para el Instituto Assaí;
- Analista Financiero Senior – Indicador de Performance;
- Médico del Trabajo;
- Analista Planeamiento Control Junior (Productos y Servicios Financieros).
Si ninguna de las cientos de vacantes de empleo se ajusta a tu perfil, el Assaí Atacadista aún cuenta con un banco de talentos para registro de currículos.
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¿Te interesa? Realiza tu inscripción en el proceso selectivo siguiendo los pasos a continuación
Los interesados deben acceder al sitio de carreras de Assaí en la plataforma Gupy. En la página, se podrán encontrar todas las vacantes disponibles por la empresa, además de información adicional como requisitos, atribuciones, salarios y beneficios. Antes de postular, se necesitará realizar un registro, completando todos los datos necesarios y enviando un currículum actualizado a la empresa.
El Assaí Atacadista mira a cada persona valorando sus particularidades y respetando las diferencias, ya que cree en el poder de la Diversidad y la Inclusión. La empresa se esfuerza por promover, todos los días, un ambiente donde todos se sientan bien y felices, y no es casualidad que el principal valor de su cultura sea el cuidado con su gente.
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Los aprobados en las vacantes laborales contarán con excelentes salarios, asistencia odontológica y médica, comedor disponible en todas las unidades, seguro de vida para colaboradores y dependientes y mucho más.
Sobre la empresa y cómo es trabajar en la Red de Supermercados Assaí
Según Francisco de Assis Soares Costa, Comprador Regional Nordeste, durante sus más de 25 años de carrera profesional, nunca ha visto una empresa que tenga el mismo cuidado que tiene Assaí con sus colaboradores.
La empresa invierte mucho en formación y capacitación profesional, el ambiente de trabajo es excelente y, gracias a este apoyo de todas las áreas, el profesional tiene todo para desarrollarse y crecer dentro de Assaí.
Con poco menos de tres años en la empresa, Soares ha tenido oportunidades y ha podido crecer profesionalmente. De esta forma, está muy feliz con la elección profesional que hizo y por la empresa haberlo elegido para formar parte de este equipo ganador.
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