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¿Alguna vez pensaste en trabajar en Transpetro sin necesidad de concurso? La filial de Petrobras tiene abierto un nuevo proceso de selección. Descubra cómo postular a vacantes en Transpetro en varios estados.
¿Alguna vez imaginó trabajar en Transpetro y ser parte de una de las mayores empresas de transporte de combustibles de Brasil, siendo fundamental para la logística de productos esenciales que impulsan la economía del país? Transpetro, filial de Petrobras en constante expansión, acaba de lanzar un nuevo proceso de selección dirigido a estudiantes de diferentes áreas. Este podría ser el oportunidad que estabas esperando para avanzar en tu carrera en una empresa de gran relevancia en el sector. Si buscas aprendizaje, crecimiento y la oportunidad de contribuir al progreso de Brasil, ¡Esta es tu oportunidad! ¡Consulta todos los puestos vacantes en Transpetro en 2024!
Consulta los detalles del proceso de selección y vacantes en Transpetro
Con un mercado laboral cada vez más competitivo, encontrar una oportunidad en una filial de Petrobras es el sueño de muchos. El programa de pasantías para trabajar en Transpetro se enfoca en estudiantes de niveles técnicos y superiores, que deseen vivir una experiencia de aprendizaje profesional en Transpetro.
El programa de vacantes de Transpetro, filial de Petrobras, funciona como un espacio que desarrolla conocimientos, habilidades y actitudes y posibilita el intercambio de experiencias esenciales para el crecimiento mutuo.
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Los interesados deben ser mayores de 16 años, y en unidades consideradas peligrosas o en zonas de riesgo, las pasantías están prohibidas para menores de 18 años. El estudiante deberá estar cursando, en el caso del nivel secundario, el último año del curso.
En el caso de educación superior (Licenciatura o Licenciatura) haber completado al menos 1 año en el sistema serial o haber completado al menos el 25% de los créditos en el sistema de créditos, culminando el curso, siempre que la institución educativa informe que la pasantía y condición indispensable de un certificado o diploma. Para el proceso de selección de vacantes en Transpetro se requiere un Paquete de Oficina intermedio.
Vacantes para trabajar en Transpetro y ubicaciones en proceso de selección
Los candidatos interesados en trabajar en Transpetro, filial de Petrobras, deben residir en las siguientes localidades:
São Paulo
- Paulínia;
- Guararema;
- San Sebastian;
- Mauá;
- santos;
- San Cayetano del Sur.
Rio de Janeiro
- Rio de Janeiro;
- Angra dos Reis;
- Duque de Caxias.
Bahía
- Jequié, Madre de Dios.
Pernambuco
- Ipojuca.
Espírito Santo
- Barra del Riacho.
Amazonia
- Manaos.
Ceará
- Mucuripe.
Y otros estados
Las vacantes para trabajar en Transpetro se distribuyen entre las siguientes áreas:
- TÉCNICO ELÉCTRICO O MECÁNICO;
- INGENIERÍA AMBIENTAL;
- TÉCNICO EN MECATRÓNICA O AUTOMATIZACIÓN;
- INGENIERÍA MECÁNICA;
- RELACIONES PÚBLICAS;
- INGENIERÍA QUÍMICA E INGENIERÍA DEL PETRÓLEO;
- MECÁNICO, AUTOMATIZACIÓN O TÉCNICO ELÉCTRICO;
- ELECTROTECNIA;
- ADMINISTRACION, INGENIERIA;
- ADMINISTRACIÓN;
- TÉCNICO DE SEGURIDAD DE TRABAJO.
Cómo participar en el proceso de selección y trabajar en Transpetro
La inscripción en el proceso de selección para trabajar en Transpetro se abrirá a través del sitio web de la filial de Petrobras. Los candidatos registrados deberán mantener actualizada su información en el sistema. Los aprobados en el programa de pasantías trabajarán una carga horaria limitada a 6 horas diarias y 30 horas semanales.
El programa para trabajar en Transpetro tendrá una duración máxima de 2 años, incluido el período de receso, sin derecho a prórroga, excepto en el caso de persona con discapacidad. Los aprobados en el proceso de selección de la filial de Petrobras tendrán varios beneficios como:
- Seguro contra accidentes;
- Receso Remunerado;
- Asistencia Alimentaria;
- Asistencia de transporte.
Cabe mencionar que los valores de Transpetro, junto con el propósito y la visión, definen la identidad organizacional, además de orientar el comportamiento de la fuerza laboral y el liderazgo, siendo el cuidado de las personas parte integral de la cultura de la empresa, como cuidado de las personas, promueve la diversidad, la equidad y la inclusión, la salud, el bienestar y la seguridad física y psicológica. Actuar de forma ética, transparente y coherente entre discurso y práctica es también un valor defendido por Transpetro.
Hola buenas tardes.
Hay vacantes laborales abiertas en Transpetro, quiero postularme. Cualquier vacante adecuada, para mí.
Oportunidad de trabajar.
Gracias por su atención y amabilidad.
Jesucristo esté contigo
Yv