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La operadora ya cuenta con 130 plantas socias y refuerza su compromiso con la sostenibilidad y la eficiencia, mirando a la expansión del uso de fuentes renovables.
A TIM Brasil demostró un avance significativo en su estrategia de sostenibilidad. La empresa cerró el primer trimestre de 2025 con el 65% de su energía consumida proveniente de fuentes renovables. Ese resultado es fruto de un proyecto que involucra 130 plantas solares, hidráulicas y de biogás arrendadas en 23 estados y en el Distrito Federal.
La expansión del proyecto de energía limpia de TIM
El proyecto tuvo inicio en 2017. En ese momento, contaba con cinco plantas en Minas Gerais. Estas plantas abastecían aproximadamente 1,2 mil antenas. Hoy, el escenario es mucho mayor. El total de 130 plantas de fuentes renovables alimenta más de 20 mil estaciones de la operadora. La producción anual es de aproximadamente 427 Gigavatio-hora (GWh). Este volumen sería suficiente para abastecer una ciudad con 700 mil habitantes.
Los beneficios de la energía renovable
Bruno Gentil, VP de recursos corporativos de TIM, destacó la evolución del programa. «Tuvimos una gran evolución, más que duplicando el número de plantas que teníamos en 2022», afirmó. Él resalta que la iniciativa refuerza el compromiso de la empresa con las mejores prácticas ambientales y se muestra «sostenible en todos los sentidos».
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La estrategia también se prueba eficiente financieramente. «Tenemos una eficiencia importante – estimamos un ahorro de R$40 millones solo en 2024», agregó Gentil. El ejecutivo cree que es esencial que grandes empresas lideren la transición hacia fuentes renovables, fomentando la producción de energía limpia en Brasil y generando un «círculo virtuoso para toda la sociedad».
Innovación y ampliación del uso de fuentes renovables
Desde 2021, TIM ya opera con el 100% de energía de fuentes renovables. Esto se logra combinando la generación de las plantas arrendadas con la compra de energía en el mercado libre y la adquisición de certificados de energía renovable (I-RECs). Para el futuro, la meta es clara. La operadora planea ampliar el número de plantas socias y disminuir la dependencia de los certificados. La innovación también es un pilar. TIM pretende usar más inteligencia artificial para optimizar procesos, como la identificación de inconsistencias en el consumo y costo de energía.
Incentivo al consumo consciente y de fuentes renovables
A TIM también extiende su compromiso a los colaboradores a través del Club de Energía. El programa ofrece ahorro en la factura de luz para empleados que optan por consumir energía de fuentes renovables. Aproximadamente 1,5 mil colaboradores ya participan. Ellos garantizan una reducción de hasta el 20% en sus facturas mensuales.
El sistema funciona de manera simple. «La energía generada en las plantas socias se transfiere a las concesionarias, que realizan la compensación de los créditos en las unidades consumidoras de los empleados inscritos», explicó Gentil. La empresa planea expandir el programa internamente y llevarlo también al consumidor final a través de asociaciones.
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