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Inversiones Millonarias de la Empresa en Viracopos Deben Resultar en Muchas Oportunidades de Empleo Generadas en la Región
En abril del año pasado, antes incluso de estrenar su hangar en el aeropuerto de Viracopos, Azul ya empleaba a unas 4 mil personas, divididas entre aeronáuticos y aeroviarios. Un poco más de un año después de la inauguración del hangar, Azul emplea a unas 400 personas, de las cuales 250 fueron contratadas ya este año. Ve además: 100 mil millones de reales en inversiones se prevén este año con subastas de infraestructura de aeropuertos, puertos, carreteras y ferrocarriles.
La empresa suele llamar a todos sus empleados tripulantes. La expectativa de Azul es que llegue a la cifra de 1000 tripulantes para 2024. Azul ha estado creciendo en todo el país, resultado que ha ayudado al crecimiento de su actuación en la RMC – Región Metropolitana de Campinas.
Azul comenzó a operar en el Aeropuerto de Viracopos en 2008. Desde entonces, las operaciones en Viracopos han aumentado en un 320%. Hoy, el lugar es uno de los principales y más estratégicos para el movimiento de cargas en Brasil.
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Viracopos ha ganado aún más importancia para Azul en Brasil. El lugar es donde la compañía opera alrededor de 150 vuelos al día, a más de 58 destinos. Estos números convierten a Viracopos en el mayor hub de la empresa en América del Sur.
Azul Apuesta en Campinas e Invierte Millones en la Región
Azul no tuvo dudas en hacer grandes inversiones en Campinas para el crecimiento de sus operaciones en Brasil. La empresa ha realizado grandes inversiones en el lugar.
- Construcción del hangar, donde se invirtieron alrededor de R$ 210 millones, generando muchas vacantes de empleo;
- R$ 7,5 millones en inversiones en el Terminal de Cargas de Azul Cargo Express;
- Además de UniAzul, la universidad corporativa de Azul que ofrece alrededor de 30 mil capacitaciones para pilotos y comisionados anualmente;
Jonh Rodgerson, presidente de Azul, destaca que la compañía ve un gran potencial en los municipios de la RMC, donde la empresa está desarrollándose junto con la región.
“Al inicio de este año, por ejemplo, importamos los procesos de instalación de Wi-Fi en nuestras aeronaves – que antes se realizaban en Estados Unidos – a nuestro hub de Viracopos. Esto es beneficioso para la compañía, ya que concentra el mantenimiento en un solo lugar, pero también es para la RMC, porque contribuye al desarrollo de la región y a la creación de oportunidades con buena remuneración. Hoy, el salario promedio de nuestros tripulantes en la región de Campinas, por ejemplo, es de alrededor de R$ 5 mil”, destacó.
Azul tiene mucho que celebrar con sus números en Campinas. Ha crecido más del 300% en los últimos 10 años, cuenta con alrededor de 4 mil empleados, es el mayor hub de América del Sur y tiene más de 150 vuelos.
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