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La Compañía Siderúrgica de Pecém Abre Oportunidades para Personas con Discapacidad en Su Programa de Joven Aprendiz
Abiertas las inscripciones para el programa de joven aprendiz para personas con discapacidad de la Compañía Siderúrgica de Pecém. Las oportunidades son para personas que tengan un mínimo de 18 años y que posean educación media o técnica completa. La empresa también destaca que no hay límite de edad para la inscripción.
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Las oportunidades de la CSP van hasta el 10 de febrero y las personas interesadas en las vacantes podrán realizar su inscripción en el sitio, haciendo clic aquí.
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Constituida en 2008, la Compañía Siderúrgica de Pecém (CSP) es una joint venture binacional formada por la brasileña Vale (50% de participación), una de las mayores mineradoras del mundo en mineral de hierro, y por las surcoreanas Dongkuk (30%), mayor compradora mundial de placas de acero, y Posco (20%), 5ª mayor siderúrgica del mundo y la primera en Corea del Sur. Con una inversión de aproximadamente US$ 5,4 mil millones, la CSP es la primera planta integrada en el Nordeste y la trigésima instalada en Brasil.
Ubicada en un área de 571 hectáreas, la CSP integra el Complejo Industrial y Portuario de Pecém (CIPP), en Ceará, dentro de la primera Zona de Procesamiento de Exportación (ZPE) brasileña, factores fundamentales para garantizar una amplia competitividad al producto nacional.
La planta, una de las más modernas de Brasil y del mundo, inició la producción de placas de acero en junio de 2016. La producción está destinada a la generación de productos laminados de alta calidad para la industria naval, de petróleo y gas, automotriz y construcción civil. La capacidad instalada es de 3 millones de toneladas de placas de acero/año en esta primera fase del proyecto.
La CSP es una industria moderna, con tecnología limpia y de vanguardia que tiene como directriz la sostenibilidad en todos sus aspectos – ambiental, social y económica.
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