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Unimed abre vacante para recepcionista en escala 12×36, con salario atractivo y vale de alimentación de R$ 850 para el cargo de recepcionista.

Escrito por Roberta Souza
Publicado el 13/03/2025 a las 10:08
unimed - vaga - recepcionista - emprego
foto/reprodução: Divulgação
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Descubre la oportunidad de convertirte en recepcionista en Unimed y contribuir al bienestar de la comunidad en un ambiente saludable

Si estás buscando un nuevo empleo y tienes interés en el área de la salud, la Unimed puede ser la empresa ideal para ti. La cooperativa tiene una vacante abierta para recepcionista, ofreciendo un ambiente de trabajo significativo y beneficios atractivos. En este artículo, exploraremos los detalles de esta oportunidad, incluidos requisitos, beneficios y la cultura organizacional de Unimed.

La Unimed y su misión

La Unimed es una de las principales cooperativas de salud de Santa Catarina, con más de 50 años de dedicación al cuidado y bienestar de las personas.

La misión de la cooperativa es clara: promover y cuidar la salud de sus clientes. Con una visión orientada a la excelencia en la atención, la Unimed se destaca por sus prácticas innovadoras en gobernanza y gestión.

Los valores de la empresa incluyen cuidado, efectividad, conocimiento, transparencia y proactividad, fundamentales para quienes deseen integrar su equipo.

La vacante de recepcionista

La vacante de recepcionista en la Unimed es una excelente oportunidad para quienes desean trabajar en un ambiente corporativo que prioriza el cuidado de la salud.

El trabajo se llevará a cabo en el hospital de Unimed, ubicado en São José, SC, en un régimen presencial con escala de 12×36, en el turno diurno.

Responsabilidades del cargo

Las principales responsabilidades del recepcionista incluyen:

  • Recepción y orientación de los clientes: Serás el primer punto de contacto con los pacientes y visitantes, brindando información y aclarando dudas.
  • Ejecutar rutinas administrativas: Esto incluye el llenado de documentos, organización de agendas y otras funciones administrativas esenciales para el buen funcionamiento de la unidad de salud.

Esta posición es fundamental para garantizar la eficiencia en la atención y la organización del ambiente hospitalario.

Requisitos necesarios

Para postularse a la vacante de recepcionista, la Unimed exige que el candidato tenga:

  • Educación secundaria completa.
  • Conocimientos básicos en informática: Familiaridad con editores de texto, hojas de cálculo, presentaciones, correo electrónico y navegación en internet es necesaria.
  • Experiencia previa en atención al cliente: Aunque no es un requisito obligatorio, la experiencia en el área es altamente deseable, ya que la recepción es un punto crítico para garantizar la satisfacción de los clientes.

Beneficios ofrecidos

La Unimed valora a sus colaboradores y ofrece un paquete de beneficios atractivo, que incluye:

  • Vale de comida/alimentación: R$ 850,00 mensuales.
  • Auxilio guardería: Para quienes tienen hijos pequeños.
  • Vale transporte: Facilita el desplazamiento de los colaboradores.
  • Plataforma de gimnasios: Incentivo a la práctica de actividades físicas.
  • Psicología viva: Apoyo psicológico para los colaboradores.
  • Seguro de salud: Disponibles para colaboradores que residen en la Gran Florianópolis, y asistencia de salud para quienes viven fuera de la región.
  • Seguro dental: Garantizado para todos los colaboradores.
  • Plan de carrera: La Unimed ofrece un plan de cargos y salarios estructurado, con posibilidades de crecimiento dentro de la empresa.

La cultura de Unimed

Uno de los mayores atractivos de esta vacante es la cultura organizacional de la Unimed. La empresa se destaca por su cultura inclusiva y por valorizar la diversidad en todas sus formas.

La Unimed busca un ambiente de trabajo donde todos se sientan respetados y pertenecientes, independientemente de género, raza, orientación sexual, religión, nacionalidad, edad o discapacidad.

La cooperativa incentiva la colaboración, la innovación y la proactividad, colocando el cuidado y el bienestar de las personas en el centro de sus actividades.

La escala de trabajo 12×36

La vacante de recepcionista ofrece la escala 12×36, que significa que el colaborador trabajará durante 12 horas seguidas, seguidas por 36 horas de descanso.

Este modelo de escala es común en hospitales y unidades de salud, proporcionando períodos más largos de descanso entre los turnos.

La escala diurna permite que los colaboradores mantengan una rutina más equilibrada, ideal para quienes buscan más tiempo libre entre los turnos.

Cómo postularse

Para postularse a la vacante de recepcionista en la Unimed, simplemente accede al sitio web de la empresa y completa el formulario de inscripción. Es importante enviar un currículum actualizado, destacando tu experiencia y habilidades relacionadas con el cargo.

Para saber más e inscribirte, HAZ CLIC AQUÍ

Consideraciones finales

La vacante de recepcionista en la Unimed representa una oportunidad única de trabajar en una de las mayores cooperativas de salud del estado, con beneficios atractivos y un ambiente inclusivo e innovador.

Si te identificas con los valores de la empresa y deseas actuar en un sector esencial, la Unimed es una excelente elección para tu futuro profesional.

Si tienes el perfil adecuado y estás en busca de nuevos desafíos, no pierdas esta oportunidad de formar parte de una empresa comprometida con la calidad de vida y el bienestar de las personas. ¡Postúlate para la vacante!

FUENTE: VAGASSC

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Roberta Souza

Autora en el portal Click Petróleo e Gás desde 2019, responsable de la publicación de más de 8.000 artículos que suman millones de visitas, uniendo técnica, claridad y compromiso para informar y conectar a los lectores. Ingeniera de Petróleo y posgraduada en Comisionamiento de Unidades Industriales, también aporto experiencia práctica y vivencia en el sector del agronegocio, lo que amplía mi visión y versatilidad en la producción de contenido especializado. Desarrollo temas, difundo oportunidades de empleo y creo materiales publicitarios dirigidos al público del sector. Para sugerencias de temas, difusión de vacantes o propuestas de publicidad, contácteme por correo electrónico: santizatagpc@gmail.com. No recibimos currículos

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