Klabin creará alrededor de 5 puestos de trabajo en la nueva fase del Proyecto Puma II, la mayor inversión privada en la historia del estado, por valor de R$ 9,1 mil millones, en Ortigueira.
La nueva etapa de las obras del Proyecto Puma II, en PR, demanda la mayor parte de las contrataciones en el área de construcción civil. Klabin está por iniciar el montaje electromecánico (implementación de la infraestructura fabril), y están por venir muchas vacantes en el sector. Investigador brasileño revoluciona y transforma “agua de petróleo” en etanol y metanol.
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La fase de construcción civil, junto con el montaje electromecánico, es el período que más mano de obra demanda. Según Kablin, el mayor movimiento ocurrirá entre los meses de abril y agosto, cuando se prevén alrededor de 4 a 5 mil nuevos puestos de trabajo, por parte de las empresas participantes del proyecto.
Hasta el momento, el Proyecto Puma II cuenta con casi 4 trabajadores (contratados desde julio de 2019), de los cuales el 51% son de Ortigueira, Telêmaco Borba e Imbaú; en total, el 77% de los trabajadores son de Paraná.
Ofertas de empleo Klabin – Ortiqueira – PR
- Carpintero
- guardia punta de hierro
- Instalador, mecánico de mantenimiento, instalador
- Soldador
- Brasero
- electricista industrial
- Ayudante.
Inscripción
Las nuevas contrataciones las están realizando las Agencias de Trabajo de Ortigueira, Telêmaco Borba e Imbaú – área de cobertura de la fábrica.
“Las empresas contratadas para la construcción y montaje industrial están abiertas a establecer alianzas con las Agencias de Trabajo, buscando simplificar los procesos y mejorar la forma en que se publican las vacantes, para que todas las personas en condiciones de empleabilidad tengan la misma oportunidad de un nuevo trabajo”, dice Sales Bueno, Personas y Gerente de Gestión del Proyecto Puma II.
Además de las agencias de contratación en los municipios antes mencionados, un autobús debe viajar por la región a otras ciudades y distritos cercanos, la Agencia de Trabajadores Itinerantes. “El autobús itinerante irá a los distritos cercanos para reclutar trabajadores que no puedan viajar a una agencia de trabajadores”, explica el secretario Ney Leprevost.
Sejuf también informó que no hay un cronograma específico para este proceso. Si las vacantes no se cubren en la región, Sejuf dice que ampliará la oferta de vacantes a agencias en otras ciudades del estado.
