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Oportunidad única: ¡Sesc ofrece un puesto de asistente de aula con jornada reducida y beneficios exclusivos en Santa Catarina! Inscripciones abiertas hasta el 12 de enero. Salario atractivo, flexibilidad y un proceso de selección que valora la inclusión y la transparencia. ¡Aprovecha esta oportunidad de transformar tu carrera!
En un mercado laboral cada vez más competitivo, el Sesc Santa Catarina llama la atención al abrir una oferta de trabajo que combina horarios flexibles y atractivos beneficios.
La institución, reconocida por promover la calidad de vida a través de acciones socioeducativas, lanza una oportunidad única para aquellos que buscan destacarse en el campo de la educación. Pero ¿qué hace que esta vacante sea tan especial?
Detalles de la vacante
Sesc está contratando un asistente de clase para trabajar en la ciudad de Rio do Sul, en Santa Catarina.
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El puesto, además de permitir una carga de trabajo reducida de solo 20 horas semanales, ofrece un entorno que prioriza la diversidad, la sostenibilidad y la innovación.
Requisitos:
- Completado la escuela secundaria;
- Experiencia en el apoyo a actividades, proyectos y rutinas de evaluación con estudiantes de primera infancia y primaria;
- Conocimiento de atención a estudiantes con necesidades educativas especiales y conocimiento básico de Libras;
- La formación en docencia se considera una ventaja.
Descripción de la función:
El profesional colaborará en la preparación, ejecución y evaluación de proyectos pedagógicos, asegurando que todas las actividades sigan los lineamientos de la institución. El rol también tiene como objetivo promover el desarrollo intelectual e integral de los estudiantes.
salario y beneficios
Quien ocupe el puesto recibirá un salario de R$ 1.716,00 por 30 horas semanales. Además, Sesc ofrece una serie de beneficios que incluyen:
- Asignación de alimentos o comida;
- Plan de salud;
- Seguro de vida;
- Pensión complementaria (PREVISC);
- Descuentos en actividades del Sesc;
- Fomento de la formación profesional.
Estos beneficios destacan a la institución como un empleador que valora a sus empleados.
La oportunidad de acceder a programas de desarrollo interno añade aún más valor a la experiencia profesional en el Sesc.
Proceso de Selección
La selección para el puesto de asistente de clase seguirá los siguientes pasos:
- Inscripciones: Están abiertos hasta el 12 de enero de 2025, a las 19 horas, en el sitio web oficial del Sesc.
- Anuncio de los aprobados para la prueba: La lista se publicará el 14 de enero de 2025.
- Prueba técnica presencial: Tendrá lugar el día 16 de enero, a las 14 horas, en la unidad del Sesc, en Rio do Sul.
- entrevista individual: Los candidatos seleccionados se someterán a entrevistas el 21 de enero.
- Resultado final: La lista se dará a conocer el 24 de enero a las 19 horas.
El proceso de selección fue diseñado para garantizar la transparencia y la igualdad entre los candidatos.
Según el Sesc, todos los participantes tendrán acceso a información clara sobre las etapas y criterios de evaluación.
Misión Sec
Según la institución, la vacante refuerza su compromiso con la educación y la inclusión.
La misión del Sesc es ofrecer calidad de vida a la sociedad a través de actuaciones en los ámbitos de la educación, la cultura, el ocio, la asistencia y la salud.
Además, la política de atención a estudiantes con necesidades educativas especiales sigue directrices nacionales y estatales, como la Base Curricular Común Nacional (BNCC) y el Estatuto del Niño y del Adolescente.
La práctica pedagógica en el Sesc se basa en principios éticos y respeto a la diversidad, lo que se refleja directamente en la propuesta de formación integral de los estudiantes.
El trabajo del Sesc en Santa Catarina también se destaca por promover proyectos que impactan positivamente a la comunidad.
Programas culturales, deportivos y educativos son sólo algunas de las iniciativas que demuestran el compromiso de la institución por transformar vidas.
Outlook para el futuro
Con el aumento de la demanda de profesionales calificados en el área de la educación, la oportunidad que ofrece el Sesc aparece como una excelente puerta de entrada para quienes buscan crecimiento profesional.
Además, la institución ofrece un ambiente acogedor y dinámico, donde los empleados tienen la oportunidad de desarrollarse continuamente.
Para los candidatos que deseen unirse a la mercado de trabajo con estabilidad y beneficios diferenciados, esta es una oportunidad a considerar.
La apuesta del Sesc por la formación interna refuerza la posibilidad de promoción profesional de quienes destacan.
Cómo aplicar
Los interesados deben acceder al sitio web oficial del Sesc Santa Catarina (https://sescsc.enlizt.me/vagas/auxiliar_de_classe_-rio_do_sul–201224) y rellene el formulario de inscripción. La inscripción es gratuita y está dirigida a todas aquellas personas que cumplan los requisitos mínimos descritos en la convocatoria.
Según información difundida por el Sesc, el proceso está guiado por la igualdad y la transparencia, garantizando oportunidades para todos los candidatos, incluidas las personas con discapacidad.
La institución también destaca que valora la inclusión y fomenta la diversidad en su equipo de empleados.
¿Cree que oportunidades como ésta pueden transformar el mercado laboral en un entorno más inclusivo y valorativo? ¡Deja tu opinión en los comentarios!
Asistente de limpieza solo quiero una oportunidad
El SESC es una institución que vive de las apariencias, sus empleados trabajan con la intención de expresar opiniones, en el Sesc Belenzinho de São Paulo una empleada fue despedida por justa causa sin derecho a contradicción, la amplia defensa quiere el debido proceso para que su defensa pueda ser analizado, teóricamente para expresar su opinión.
Incluso este texto despotricador lo hago de forma anónima por miedo a sufrir represas.