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Branddi tiene vacantes abiertas para Analista de Monitoreo y Screening. Obtenga más información sobre esta oportunidad remota con un salario atractivo y cómo postularse.
A Branddi, una startup innovadora en sector de inteligencia de medios y protección de marca, busca talento para incorporarse a su equipo como Analista de Monitoreo y Screening.
Este puesto ofrece un ambiente de trabajo desde casa, salario competitivo entre R $ 2.000,00 y R $ 2.500,00, así como horarios flexibles.
Si quieres trabajar en una empresa joven que invierte en tecnología para proteger las marcas y optimizar la presencia online de sus clientes, esta es la oportunidad ideal.
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Branddi combina innovación y crecimiento profesional, lo que lo convierte en el lugar perfecto para quienes buscan impactar directamente en el éxito de las grandes marcas.
El papel del analista de seguimiento y selección
El Analista de Monitoreo y Selección desempeñará un papel esencial en la identificación y mitigación de riesgos en el entorno digital. Sus acciones serán cruciales para proteger las marcas atendidas por Branddi contra infracciones en la publicidad en línea y otras amenazas digitales.
Entre las responsabilidades del puesto se encuentran:
- Detección y seguimiento: Detecta y clasifica amenazas en plataformas como Google Ads y Facebook Ads.
- Gestión de procesos: Organice flujos de trabajo, utilice herramientas como Pipefy y prepare informes detallados sobre las actividades de seguimiento.
- Colaboración en equipo: Comunicarse claramente para garantizar la alineación de las operaciones y proporcionar retroalimentación continua.
Este puesto es ideal para profesionales organizados con habilidades analíticas y pasión por resolver desafíos en el entorno digital.
Proceso de selección en etapas
El proceso de selección de Branddi está estructurado para identificar el mejor talento para el puesto. Los pasos incluyen:
- Registro e Inscripción: Rellenando el formulario con datos personales y profesionales.
- Paso del vídeo: Envíe un video presentando sus calificaciones e interés en el puesto.
- Evaluación de recursos humanos: Evaluación inicial del perfil.
- Entrevista con RRHH: Conversación detallada para profundizar en la información del CV.
- Entrevista y Caso con la Gerencia: Resolución de un caso práctico relacionado con las funciones del puesto.
- Contratación: Formalización de la propuesta e inicio de actividades.
Este proceso es una oportunidad para mostrar tus habilidades técnicas y de comportamiento, además de alinear tus expectativas con las cultura de la empresa.
oferta de empleo branddi
- Analista de Monitoreo y Screening (oficina central)
¿Cómo aplicar?
Para solicitar el ofertas de trabajo en Branddi, acceda al sitio web oficial de la compañía en el Trabaja con nosotros (EN EL ENLACE ABAJO). Asegúrese de completar toda la información correctamente y enviar un video de presentación que destaque sus experiencias relevantes para el puesto.
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Branddi valora a los profesionales organizados, con gran atención al detalle y habilidades en herramientas digitales. Prepárese para las etapas del proceso de selección y demuestre cómo sus calificaciones pueden contribuir al éxito de la empresa.
Acerca de Branddi
Fundada en 2021, la Branddi es una empresa enfocada en inteligencia de medios y protección de marca, con soluciones que combaten prácticas desleales en el mercado digital.
Con tecnología propia y un equipo especializado, la Branddi ayuda a las empresas a crecer de forma sostenible y segura, garantizando tu presencia online y protegiendo tus activos digitales.
La compañía cree en el trabajo remoto y la colaboración como pilares de la innovación, ofreciendo un entorno de trabajo que fomente la creatividad y el desarrollo profesional.
