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La Jornada de Contrataciones de Gerdau Ocurre En Medio de La Expansión del Proyecto Itabiritos, Uno de Los Mayores Inversiones de La Historia Reciente de La Empresa, Con Presupuesto Informado de R$ 3,2 Mil Millones. El Proyecto Se Encuentra En Fase de Obras.
La Gerdau confirmó una amplia jornada de empleos en ciudades de Minas Gerais para reforzar los equipos de Mantenimiento Mecánico, Mantenimiento Eléctrico y Operación de Beneficiamiento de Minerales. Las vacantes son para inicio inmediato y están destinadas a profesionales que desean trabajar en La Minería de Miguel Burnier, un polo estratégico de la compañía en el estado. La acción reúne ciudades donde hay mayor concentración de mano de obra y de proveedores, facilitando el acceso de los candidatos.
El objetivo es agilizar la selección de talentos que puedan apoyar la fase actual de obras y la preparación de la etapa operacional del proyecto. Por eso, la orientación oficial es que todos asistan con currículo impreso y actualizado, además de documento con foto. La atención comienza a las 9h en todas las plazas, siguiendo una dinámica simple que permite triage rápida y encaminamiento para próximas etapas.
Para el candidato, se trata de una oportunidad concreta de ingreso en el sector de minería en una empresa de gran tamaño como la Gerdau, con procesos estructurados de seguridad en el trabajo y de mantenimiento industrial. Quien posee experiencia previa en estos entornos tiende a destacarse, pero la organización del evento también anima a profesionales de las regiones vecinas que buscan reubicación.
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Por Qué La Gerdau Está Contratando Ahora
La jornada ocurre en medio de la expansión del Proyecto Itabiritos, una de Las mayores inversiones de la historia reciente de la empresa, con presupuesto informado de R$ 3,2 Mil Millones. El proyecto se encuentra en fase de obras, movilizando una cadena extensa de servicios y equipos, lo que naturalmente acelera la necesidad de contratación inmediata para funciones críticas.
Según datos divulgados, alrededor de 4,5 mil trabajadores ya laboran en el canteiro de obras. Este contingente sostiene actividades de ingeniería, montaje y comisionamiento que requieren mantenimiento mecánico y mantenimiento eléctrico de manera intensiva. Para la etapa operacional, prevista para comenzar en el primer semestre de 2026, se espera la creación de al menos 500 nuevas vacantes, lo que refuerza la continuidad del ciclo de contratación.
La Minería de Miguel Burnier, ubicada en Minas Gerais, será un activo central para la ruta de beneficiamiento de minerales del proyecto. Los profesionales aprobados ahora podrán ser absorbidos inmediatamente en las frentes de obra y, dependiendo del desempeño y de la demanda, tener perspectiva de permanencia en la operación. Esta combinación de corto y medio plazo hace que la jornada sea especialmente atractiva para quienes buscan estabilidad.
Cómo Funciona La Jornada Y Qué Llevar
La dinámica es presencial y objetiva. El candidato llega al lugar, pasa por triage de currículo y sigue a una conversación breve con reclutadores, que evalúan experiencia, disponibilidad y adecuación al área deseada. Quien destaque puede ser referido a pruebas o entrevistas complementarias en fechas próximas. No es necesario registro previo, pero se recomienda llegar con anticipación.
Lleve currículo impreso en más de una copia, documento con foto y, si tiene, certificaciones técnicas actualizadas. Cursos como NR-10, NR-12, NR-33 y NR-35 pueden contar puntos en posiciones relacionadas con mantenimiento eléctrico y mantenimiento mecánico, además de formaciones técnicas en electrotecnia, mecánica, electromecánica y afines. Mencione resultados prácticos, como disponibilidad de turnos, experiencia con sistemas de mantenimiento e indicadores de rendimiento.
Vístase de manera alineada al ambiente industrial y prepare un breve resumen de su trayectoria, con enfoque en responsabilidades y resultados. Sea claro al indicar la área de interés. El equipo de selección busca agilidad, por eso un discurso objetivo facilita la lectura del perfil y aumenta la posibilidad de avanzar en el proceso.
Áreas Con Vacantes Y Perfiles Más Buscados
En Mantenimiento Mecánico, los equipos actúan en inspecciones, lubricación, sustitución de componentes, alineación y ajustes en equipos de minería y beneficiamiento. La experiencia con bandas transportadoras, trituradoras, tamices y bombas es diferencial. En ambientes de obra y de comisionamiento, la rutina suele mezclar mantenimiento preventivo y correctivo, con fuerte observancia a procedimientos de seguridad.
Para Mantenimiento Eléctrico, las demandas abarcan motores, inversores, paneles, PLCs e instrumentación en general. La habilidad para lectura de diagramas, diagnóstico de fallas y ejecución de pruebas es muy valorada. Certificaciones y prácticas de bloqueo y etiquetado y de trabajo en altura suman puntos relevantes en el proceso de triage.
En Operación de Beneficiamiento de Minerales, el enfoque está en conducir etapas como trituración, clasificación y transporte interno, monitoreando variables de proceso y calidad. La experiencia con salas de control, rutina de checklists, procedimientos operativos e integración con mantenimiento ayuda a entregar estabilidad de planta. Organización, atención a detalles y disciplina en seguridad en el trabajo son características clave.
Cronograma Oficial, Ciudades Y Direcciones
Las selecciones suceden siempre a las 9h. La recomendación es verificar la dirección, programar el trayecto y llegar con al menos 30 minutos de anticipación. En caso de alto volumen de candidatos, el equipo puede organizar filas por área y por orden de llegada. Vasos de agua, bolígrafo y bloc de notas pueden ser útiles.
Consulte las fechas y lugares informados por la compañía.
- São Brás do Suaçuí y Entre Rios de Minas, día 12 de agosto, Centro Sociocultural, Praça Severiano Antônio da Costa, 55, Centro, en São Brás do Suaçuí.
- Carandaí y Cristiano Otoni, día 13 de agosto, Gimnasio Polideportivo, Rua José Vieira de Resende, 107, Garça, en Carandaí.
- Itabirito, día 14 de agosto, Salón de Ferroviarios, Praça Dr. Guilherme, 169, Centro.
- Conselheiro Lafaiete, día 19 de agosto, Gimnasio Polideportivo, Rua Jurupis, 7139, Carijós.
- Ouro Preto, día 20 de agosto, Terminal Rodoviario, Rua Padre Rolim, 661, segundo piso, São Cristóvão.
- Ouro Branco, día 22 de agosto, Gimnasio Polideportivo, Rua Santo Antônio Raimundo Batista, s/n.
Si es posible, lleve una copia extra del currículo para dejar con el equipo responsable de la área que más le identifique. Anote los contactos proporcionados y siga los desenlaces por teléfono o correo electrónico. En algunos casos, llamados para etapas siguientes pueden ocurrir aún en la misma semana.
Cómo Reforzar Su Currículo Para Minería
Adapte el documento para destacar términos que el reclutador espera leer en empleos en minería. En mantenimiento mecánico, mencione planes preventivos, análisis de fallas, TPM, cambio de componentes críticos y resultados en disponibilidad de activos. En mantenimiento eléctrico, incluya parametrización de inversores, comisionamiento, lectura de diagramas e intervenciones realizadas con seguridad.
Destaque softwares o metodologías que domine, como SAP PM, órdenes de servicio, 5S, kaizen y rutinas de inspección. Muestre indicadores objetivos, por ejemplo reducción de MTTR, aumento de MTBF o ganancias de productividad. Estos datos ayudan a comprobar su capacidad de entregar resultados.
Para operación de beneficiamiento de minerales, destaque conocimientos en proceso, calidad, operación asistida por sistemas e interface con mantenimiento. Demuestre familiaridad con procedimientos y con el cumplimiento de metas de producción y seguridad. Si ha participado de paradas o start-ups, registre esta experiencia de manera clara.
Canales Oficiales Para Acompañar Nuevas Oportunidades
Aparte de la jornada presencial, la Gerdau mantiene comunicación sobre vacantes en sus canales oficiales. Los interesados pueden seguir actualizaciones y otras posiciones a través del sitio del proyecto, itabiritos.gerdau.com.br, manteniendo un registro completo y un currículo actualizado. Incluso quienes no puedan asistir al evento deben monitorear las vacantes para futuras convocatorias.
Active alertas de vacantes Gerdau por área y ciudad. Esta práctica evita perder ventanas de inscripción y facilita candidaturas rápidas cuando una posición alineada a su perfil surja. Siempre que aparezca una vacante compatible, revise el currículo y envíelo sin demora.
En procesos industriales y de minería, movimientos suceden en ondas, siguiendo hitos de obra y operación. Por eso, la consistencia en el seguimiento es tan importante como la participación en la jornada. Quien se organiza aumenta significativamente las posibilidades de ser convocado.
Dudas Frecuentes de Candidatos
El tipo de contrato, salarios y beneficios no han sido divulgados junto al calendario. Esta información suele ser detallada en las etapas de entrevista y puede variar según la función y el turno. La recomendación es aclarar estos puntos directamente con los reclutadores en el lugar de la jornada.
Candidatos de otras ciudades pueden participar, siempre que puedan asistir a las direcciones listadas en el día y hora indicados. Si no es posible, vale la pena seguir los canales oficiales, donde surgen otras oportunidades en diferentes momentos del proyecto.
Quien está en transición de carrera también puede intentarlo. Certificados técnicos, actitud profesional y disponibilidad cuentan a favor. En funciones de mantenimiento eléctrico y mantenimiento mecánico, comprobaciones de cursos y experiencias anteriores ayudan a acelerar el triage.
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