Vacante de empleo abierta en Magazine Luiza para Asistente de Tienda Intermitente ofrece flexibilidad de jornada y beneficios por hora trabajada.
Magazine Luiza, una de las mayores cadenas de retail del país, tiene una nueva vacante de empleo abierta para el cargo de Asistente de Tienda Intermitente, con actuación presencial en la ciudad de Caxias do Sul, en Rio Grande do Sul. La empresa busca profesionales con educación secundaria completa (preferiblemente) que deseen ingresar a un ambiente dinámico, inclusivo e innovador.
La posición es ideal para quienes buscan flexibilidad en la rutina y quieren ser parte de uno de los ecosistemas de retail más digitalizados de Brasil.
La vacante forma parte del régimen intermitente, que permite que el colaborador trabaje de forma alternada, de acuerdo con la demanda de la tienda.
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Sea un Policía Penal: vacantes para nivel medio y superior con salarios de hasta R$ 9,7 mil, estabilidad, beneficios y 213 oportunidades en concurso con pruebas en agosto y registro de reserva para diversas áreas en Rio Grande do Sul.
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Actividades de la función: atención y apoyo en el sector de ventas
El Asistente de Tienda Intermitente en Magazine Luiza tiene como principal responsabilidad ofrecer un servicio de excelencia al cliente. Entre las actividades, se destacan:
- Recepción de clientes en la tienda;
- Conferencia de productos y montaje de paquetes;
- Apoyo en la recogida de pedidos realizados por la web (operación “recoge tienda”);
- Presentación y oferta de productos, servicios y consorcios;
- Asistencia en procesos de venta y actualización de registros;
- Organización y limpieza del sector, además del control y reposición de stock;
- Realización de contactos con clientes para difusión de promociones y post-venta.
Este profesional también es responsable de registrar los datos de las ventas en el sistema y contribuir directamente a la buena experiencia de compra en el ambiente físico de la tienda.
Entiende el régimen intermitente: flexibilidad con derechos garantizados
La jornada intermitente, prevista por la Reforma Laboral (Ley 13.467), permite que el colaborador sea convocado para trabajar según la necesidad de la empresa, sin jornada fija.
El aviso de convocatoria debe ocurrir con, al menos, 72 horas de antelación, y el profesional tiene hasta 24 horas para aceptar o rechazar el llamado —sin que eso configure insubordinación.
El pago es proporcional a las horas trabajadas, con todos los derechos asegurados, como FGTS, INSS, vacaciones y décimo tercer salario, todos proporcionales.
La contratación es por tiempo indeterminado, y el profesional puede actuar simultáneamente en otras empresas, siempre que no haya conflictos de agenda.
Este modalidad de trabajo es ideal para quienes buscan flexibilidad, autonomía y quieren conciliar diferentes ocupaciones.
Beneficios y cultura organizacional
A pesar del régimen intermitente, Magazine Luiza garantiza a los colaboradores vale-alimentación y vale-comida.
La empresa también refuerza su compromiso con la diversidad y la inclusión, ofreciendo un ambiente acogedor e igualitario para personas de todos los orígenes, géneros, orientaciones y habilidades.
Con más de 1.300 tiendas en todo Brasil y más de 30.000 colaboradores, Magalu es reconocido nacionalmente como una de las mejores empresas para trabajar, figurando durante más de 25 años en los rankings de la revista Você S/A y del Instituto Great Place to Work.
¿Cómo postularse a la vacante de Magazine Luiza?
La oportunidad es para trabajar en la tienda de Magazine Luiza ubicada en Rua Sinimbu, 1536, en el Centro de Caxias do Sul (RS).
Los interesados en la vacante de Asistente de Tienda Intermitente deben inscribirse a través del sitio oficial de carreras de Magalu: https://carreiras.magazineluiza.com.br/vagas/401135.
La oportunidad es ideal para quienes desean desarrollarse en el retail y formar parte de un equipo que combina tecnología, proximidad con el cliente e innovación en la atención.

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