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La Alcaldía de Cotia Abrirá Miles de Vacantes de Empleo en Su Nuevo Concurso Público para Nivel Fundamental, Medio y Superior en Varias Áreas.
La realización del concurso de la Alcaldía de Cotia (SP), ciudad de la región metropolitana de São Paulo, situada a 34 km de la capital, está cada vez más cerca de suceder. Fue publicado en el Diario Oficial el pasado viernes (10), el documento que autoriza la contratación de la entidad organizadora, que será la RBO, de acuerdo con un documento publicado aún en octubre. De esta manera, el contrato será firmado en breve, posibilitando la publicación del edital del concurso público para nivel fundamental, medio y superior.
Lista de Cargos Abiertos en el Concurso Público para Nivel Fundamental, Medio y Superior de la Alcaldía de Cotia
La alcaldía de Cotia promete ofrecer 2.054 vacantes, siendo 1.051 para el llenado inmediato y 1.003 para formar un registro de reserva de personal, con oportunidades para quienes tienen educación fundamental, media y superior. Entre los cargos abiertos por la alcaldía se encuentran:
- Comprador;
- Analista de Licitaciones y Contratos;
- Asistente de Licitaciones y Contratos;
- Asistente de Patrimonio;
- Analista de Archivo;
- Asistente de Archivo;
- Asistente de Almacén;
- Guardia Civil Clase III;
- Agente de Control de Vectores;
- Agente de Servicios Generales;
- Agente Escolar;
- Agente Sanitario;
- Agente Técnico Fiscal;
- Analista de Planeación, Presupuesto y Finanzas Públicas;
- Analista de Políticas Públicas y Gestión Gubernamental;
- Arquitecto;
- Asistente de Farmacia;
- Asistente Social;
- Auxiliar Administrativo;
- Auxiliar de Clase;
- Bibliotecario;
- Biólogo;
- Conductor de Ambulancia;
- Sepulturero;
- Cuidadores de Salud Mental;
- Director de Escuela;
- Enfermero;
- Enfermero del Trabajo;
- Ingeniero Agrónomo;
- Ingeniero Ambiental;
- Ingeniero de Seguridad en el Trabajo;
- Ingeniero Forestal;
- Ingeniero Sanitarista;
- Ingeniero Agrimensor;
- Ingeniero Civil;
- Farmacéutico;
- Fisioterapeuta;
- Fonoaudiólogo;
- Inspector Fiscal Ambiental;
- Inspector Fiscal de Desarrollo Urbano;
- Inspector Fiscal;
- Médico Alergista;
- Médico Cardiologista;
- Médico Cirujano General;
- Médico Cirujano Vascular;
- Médico Clínico General;
- Médico Dermatólogo;
- Médico Endocrinólogo;
- Médico Gastroenterólogo;
- Técnico en Zoonosis;
- Telefonista;
- Terapeuta Ocupacional;
- Turismólogo;
- Conductor de vehículos ligeros y pesados;
- Nutricionista;
- Oficial Técnico Administrativo;
- Profesor Adjunto II – Artes;
- Profesor Adjunto II – Educación Física;
- Profesor Adjunto II – Inglés;
- Profesor Adjunto II – Ciencias;
- Profesor Adjunto II – Geografía;
- Profesor Adjunto II – Historia;
- Profesor de Educación Básica II – Educación Física;
- Profesor de Educación Básica II – Artes;
- Profesor de Educación Básica II – Inglés;
- Profesor de Educación Básica II – Portugués;
- Profesor de Educación Básica II- Matemáticas;
- Profesor de Educación Básica I;
- Profesor Interlocutor de Libras;
- Psicólogo;
- Secretario de Escuela;
- Supervisor de Enseñanza;
- Técnico de Enfermería;
- Técnico de Enfermería del Trabajo;
- Técnico de Seguridad en el Trabajo.
Sepa Cómo Serán las Pruebas del Concurso Público para Nivel Fundamental, Medio y Superior
Para las vacantes de la Secretaría de Licitaciones y Logística de la Alcaldía, la prueba objetiva contará con 50 preguntas, distribuidas de la siguiente manera:
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- Conocimientos específicos – 30 preguntas;
- Conocimientos generales – 20 preguntas.
Para el área de seguridad, en la carrera de guardia municipal, el proceso selectivo contará con cuatro etapas, siendo ellas: pruebas objetivas con 60 preguntas, exámenes médicos, toxicológicos y psicológicos, pruebas de aptitud física e investigación social.
Para las otras carreras del concurso público para nivel fundamental de la Alcaldía, la prueba objetiva contará con 50 preguntas distribuidas en 20 preguntas de conocimientos generales y 30 de conocimientos específicos. Para algunos cargos, el proceso selectivo también puede contar con fases de prueba práctica, análisis de títulos y prueba disertativa.
Detalles del Último Concurso Público de la Alcaldía de Cotia
El último concurso de la Alcaldía de Cotia SP se realizó en 2017, cuando se ofrecieron 136 vacantes para cargos de nivel superior. La entidad organizadora, en ese momento, también fue la RBO Concursos. Las vacantes fueron distribuidas para los siguientes cargos:
- Educación básica I – 100 vacantes;
- Adjunto – educación física – 1 vacante;
- Geografía – 1 vacante;
- Profesores de ciencias – 1 vacante;
- Adjunto – portugués – 1 vacante;
- Adjunto – historia – 1 vacante;
- Adjunto – matemáticas – 1 vacante;
- Profesor en diversas especialidades – 119 vacantes;
- Libras – 1 vacante;
- Nutricionista – 1 vacante;
- Adjunto – geografía – 1 vacante;
- Adjunto – ciencias – 1 vacante;
- Portugués – 3 vacantes;
- Adjunto – artes – 1 vacante;
- Director de escuela – 10 vacantes;
- Adjunto – inglés – 2 vacantes;
- Matemáticas – 4 vacantes;
- Supervisor de enseñanza – 6 vacantes.
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