Petrobras Continúa Invirtiendo En Proyectos De Startups Internas Buscando Ganar Valor En Los Próximos Años
A Petrobras ha estado invirtiendo en los últimos años en el programa Startups Internas, que pretende viabilizar innovaciones que fueron pensadas por los propios empleados de la estatal para la generación de valor, maximizando resultados y disminuyendo los costos de la estatal
La edición actual del programa está orientada a ganancias financieras, teniendo 88 equipos internos que inscribieron sus propuestas, pero solo 12 de ellas fueron seleccionadas en esta etapa del programa. Las propuestas seleccionadas tenían en común la capacidad de generar valor para Petrobras. Esta etapa consiste en diseños y experimentos para probar su viabilidad.

Petrobras utilizó, como uno de los principales criterios para la elección de los proyectos, cuánto ese determinado proyecto de innovación puede generar en valor para la empresa en los años siguientes. Los valores variaron entre R$ 50 millones a más de R$ 3 mil millones.
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“El programa estimula el intraemprendimiento y revela talentos internos que piensan ‘fuera de la caja’, ejerciendo el concepto de ‘dueño de negocio’, lo que me enorgullece mucho como líder de este gran equipo”, declaró Nicolás Simone, Director De Transformación Digital Y Innovación De Petrobras.
Petrobras Proporciona Todo El Apoyo Necesario
Los proyectos seleccionados reciben una amplia gama de apoyos para transformarlos en realidad, como apoyo financiero y tecnológico, además de mentoría con profesionales capacitados para hacerlos realidad: “El programa de startups internas es responsable de involucrar a los colaboradores, acelerando la cultura de innovación dentro de la compañía”, concluye Nicolás.
Petrobras ya había invertido en programas anteriores. La inversión de la estatal ya ha resultado en 22 startups internas, que hoy ya están en fase de aceleración. Un total de 9 soluciones que pueden ser aplicadas al negocio también ya han sido creadas.

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