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Trabaja De 19:00 A 07:00 En Unimed Guarulhos Como Técnico De Enfermería Pediátrica Y Gana Hasta R$ 5.000,00 + Ayuda Para Guardería, Seguro Dental Y Comida En El Lugar

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Escrito por Bruno Teles Publicado el 07/11/2025 a las 15:42
Técnico de Enfermagem na Unimed Guarulhos: ala pediátrica, escala 12x36 e auxílio-creche; veja jornada, benefícios e requisitos da vaga.
Técnico de Enfermagem na Unimed Guarulhos: ala pediátrica, escala 12×36 e auxílio-creche; veja jornada, benefícios e requisitos da vaga.
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Vacante para Técnico de Enfermería en la unidad de internación pediátrica en Guarulhos, con escala 12×36 en el horario de las 19h a las 07h, remuneración de hasta R$ 5.000, auxilio guardería, plan odontológico, comida en el lugar y un paquete amplio de beneficios corporativos

Unimed Guarulhos abrió una oportunidad para Técnico de Enfermería actuar en el área pediátrica en régimen de unidad de internación. La posición contempla escala 12×36 en el período nocturno de 19h a 07h, con contratación bajo régimen CLT, remuneración informada de hasta R$ 5.000 y beneficios destinados al bienestar del colaborador y su familia.

El alcance combina asistencia directa al paciente, interfaz con equipo multiprofesional y cumplimiento de protocolos institucionales. La rutina exige precisión técnica, registro completo en el sistema Tasy y alineación permanente con el enfermero responsable, garantizando continuidad del cuidado entre los turnos y seguridad del paciente pediátrico.

Perfil y requisitos

El cargo requiere Educación Secundaria Completa y Curso Técnico en Enfermería con COREN activo, además de experiencia previa en unidad de internación pediátrica.

Conocimiento de las normas del COREN y de bioseguridad es obligatorio, así como práctica de anotaciones de enfermería en Tasy.

El ambiente de internación pediátrica demanda comunicación clara con familiares, atención a señales clínicas y adherencia a rutinas de preparación para procedimientos.

El trabajo en equipo y la organización del cuidado son determinantes para mantener la calidad asistencial y el flujo de información entre sectores.

Jornada, escala y organización del turno

La jornada ocurre de 19h a 07h, en escala 12×36, favoreciendo continuidad asistencial y previsibilidad de descanso.

En el cambio de turno, el profesional deberá reportar intercorrencias, verificar prescripciones y consolidar pendientes, asegurando transición segura entre los equipos.

La organización del turno incluye verificar materiales, equipos y camas, validar prescripciones médicas y priorizar cuidados por criticidad.

La estandarización de rutinas reduce riesgos y facilita la coordinación con enfermería, cuerpo clínico y áreas de apoyo.

Atribuciones asistenciales

Entre las atribuciones están administrar medicamentos según la prescripción bajo supervisión del enfermero, preparar pacientes para procedimientos quirúrgicos y realizar cuidados directos según protocolos institucionales.

Atención a la dosis, vía y horario integra la barrera de seguridad medicamentosa.

Compete también orientar a los familiares sobre las normas de la unidad, registrar el plan de cuidados y las respuestas del paciente y activar prontamente al equipo ante alteraciones clínicas.

La toma de decisiones basada en protocolos y la comunicación oportuna sustentan la calidad del desenlace asistencial.

Protocolos, registros y seguridad del paciente

El desempeño esperado implica cumplimiento riguroso de protocolos de bioseguridad, con higiene de manos, uso adecuado de EPIs y seguimiento de eventos.

El registro completo en Tasy es parte del acto asistencial y garantiza rastreabilidad de las conductas.

La rutina incluye verificación doble para medicamentos, comprobación de identificación del paciente y adhesión a bundles de prevención aplicables a pediatría.

El enfoque en la seguridad del paciente orienta conductas y sustenta auditorías internas y externas.

Beneficios y ambiente organizacional

El paquete contempla asistencia médica, plan odontológico, auxilio guardería, comida en el lugar, vales alimentación, vales transporte, seguro de vida, asociaciones y convenios, además de programas de bienestar y desarrollo.

Hay iniciativas de reconocimiento por asistencia y programas de reclutamiento interno.

La cooperativa informa política de diversidad e inclusión, con procesos abiertos a todos los perfiles.

Espacios de apoyo al colaborador y programas de orientación en salud refuerzan el cuidado integral, con énfasis en el equilibrio entre la vida personal y profesional.

Cómo postularse y próximos pasos

La candidatura ocurre por plataformas corporativas de vacantes, con envío de currículum actualizado y comprobación de COREN activo.

ENLACE PARA INSCRIPCIÓN

Experiencia en pediatría y dominancia de Tasy son diferencias relevantes para la selección técnica.

Tras la inscripción, el proceso puede incluir entrevistas y evaluaciones específicas del área.

Mantener la documentación al día y evidencias de experiencia asistencial acelera etapas y facilita la validación de requisitos para la función.

La oportunidad para Técnico de Enfermería en la Unimed Guarulhos reúne escala 12×36 nocturna, hasta R$ 5.000 y beneficios estructurados, con foco en asistencia pediátrica y seguridad del paciente.

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Bruno Teles

Hablo sobre tecnología, innovación, petróleo y gas. Actualizo diariamente sobre oportunidades en el mercado brasileño. Con más de 7.000 artículos publicados en los sitios web CPG, Naval Porto Estaleiro, Mineração Brasil y Obras Construção Civil. ¿Sugerencias de temas? Envíalas a brunotelesredator@gmail.com

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