McDonald’s, una de las mayores empresas de red de comida rápida del mundo, está con nuevos procesos selectivos abiertos. La red está en pleno ascenso en Brasil y está ofertando alrededor de 4 mil vacantes de empleo para brasileños de diversos estados.
Considerada una de las principales redes de comida rápida del mundo, el McDonald’s está anunciando diversas vacantes de empleo en Brasil. La empresa está pasando por expansión y abriendo procesos selectivos para cubrir su demanda. La selección está dirigida principalmente a jóvenes que desean ingresar al mercado laboral y tienen disponibilidad de horario.
Las vacantes de empleo abiertas por McDonald’s en Brasil están dirigidas a diversos campos de trabajo
La operadora de McDonald’s en América Latina y el Caribe, Arcos Dorados, está anunciando la apertura de 4 mil vacantes de empleo en Brasil.
Las oportunidades están dirigidas a los sectores de compras, corporativo, expansión, recursos humanos, marketing y diversos otros.
-
Vagas de prácticas en 2026: Nuevo proceso de selección de ArcelorMittal Tubarão ofrece becas de hasta R$ 1.100 para practicantes y refuerza inversiones en la formación de talentos para la industria, conectando educación, tecnología y desarrollo profesional a gran escala.
-
2.653 vacantes de empleo por el Sine-RO, con 419 nuevas oportunidades esta semana, 81 oportunidades para aprendices y Ji-Paraná liderando la lista de contrataciones en Rondônia.
-
Se abren 46 vacantes de empleo con salarios que llegan a R$ 2.500, beneficios como vale-alimentación, asistencia médica y oportunidades sin requisito de experiencia en Cajamar.
-
642 vacantes de empleo este miércoles: y los candidatos deben llevar documentos originales, currículum, comprobante de vacunación y estar atentos a las reglas de entrada en los puestos en Manaus.
Se están abriendo 50 nuevas tiendas de comida rápida de McDonald’s en Brasil, que forman parte del proyecto de expansión de la marca.
De acuerdo con Rogério Barreira, presidente de la División Brasil de Arcos Dorados, afirmó en una nota a la prensa: “[la expansión] permite contribuir de manera efectiva con la solución de una de las problemáticas sociales de nuestro país, que es el desempleo, sobre todo entre los jóvenes”.
Confía en los lugares donde McDonald’s está disponibilizando nuevas oportunidades
La mayoría de las vacantes de empleo ofertadas están dirigidas al Programa Jóven Aprendiz, consulta las localidades a continuación:
- São Paulo;
- Porto Alegre / RS;
- Itupeva / SP;
- Taboão Da Serra / SP;
- Natal / RN;
- São Jose / SC;
- Belém / PA;
- Caieiras / SP;
- Santo André / SP;
- Nova Lima / MG;
- Belo Horizonte / MG;
- Valinhos / SP;
- Osasco / SP;
- Campo Grande / MS;
- Fortaleza / CE;
- Campo Grande / MS;
- Sertãozinho / SP;
- Goiânia / GO;
- Ribeirão Preto / SP;
- Santo André / SP;
- Santo André / SP;
- João Pessoa / PB;
- Pinhais / PR;
- Curitiba / PR;
- Rio De Janeiro / RJ;
- Uberlândia / MG;
- São Luís / MA.
Conforme el anuncio realizado por McDonald’s, las vacantes de empleo ofertadas pueden ser encontradas en las siguientes áreas: recursos humanos, marketing, mantenimiento y banco de talentos.
La Arcos Dorados, inclusive, está ofertando vacantes de prácticas para aquellos que tienen interés en diversas áreas y localidades.
McDonald’s también está abriendo vacantes de empleo dirigidas exclusivamente a personas con discapacidad
Los requisitos de las vacantes de empleo ofertadas por McDonald’s, así como sus beneficios, pueden variar según el cargo elegido.
Quienes tengan interés en postularse al proceso selectivo deben consultar el sitio de la empresa (CLIQUE AQUI) y seleccionar el perfil de la vacante que desean y consultar los detalles solicitados por la empresa.
Actualmente, McDonald’s es uno de los mayores empleadores de Brasil, contando con aproximadamente 50 mil empleados en todo el país. Siendo el primer contacto de muchos jóvenes en el mercado laboral, su plantilla cuenta con aproximadamente un 76% de trabajadores menores de 25 años de edad, realizando el sueño de diversos jóvenes del país: el de conseguir su primer empleo.
