¡La mayor huelga de los últimos 30 años! Huelga en el sector ferroviario comienza en el Reino Unido y abarca a 40 mil trabajadores. La inflación en el país es récord y muestra el inicio de «un verano de descontento en la economía».

Este martes, 21 de junio, comenzó la mayor huelga de los últimos 30 años en el Reino Unido en el sector ferroviario. Los trabajadores del área desean mejores condiciones laborales y cuestionan los niveles de inflación que el país ha estado sufriendo. La disputa por mejores salarios y empleos podría abrir, de acuerdo con un artículo compartido por CNN, una pelea laboral. 

Los trabajadores anunciaron que entrarían en huelga en el Reino Unido durante tres días esta semana, comenzando este martes, 21 de junio, jueves, 23 de junio y sábado, 25. La red de trenes está paralizada desde la madrugada de hoy y las estaciones del país están desiertas por falta de trabajadores ferroviarios.   Mientras tanto, otros sectores están siendo afectados por la falta de transporte, lo que puede ocasionar pérdidas en cuanto al pago salarial. 

Boris Johnson solo critica a los trabajadores del Reino Unido

El primer ministro Boris Johnson ha estado enfrentando presiones para tomar decisiones sobre las imposiciones realizadas por los ferroviarios. Sin embargo,  se manifestó diciendo que la paralización con la actual frecuencia podría perjudicar al país al hacer que las empresas, que hasta ahora estaban recuperándose de la pandemia, se queden paradas, dado que los profesionales de otras áreas perderían días de trabajo por falta de transporte. Johnson dijo que los sindicatos afirman que están tratando de ayudar a las personas, pero que sus acciones, a largo plazo, podrían perjudicar la economía general. 

Los sindicatos afirman que el “verano de descontento”  puede estar cerca, y que, pronto, otras áreas realizarán huelgas, especialmente en el caso de los servidores públicos como profesores y recolectores de basura. Los médicos y abogados también han comenzado acciones colectivas. 

Mick Lynch, secretario general de los Trabajadores Ferroviarios, Marítimos y de Transporte (RMT), a Sky News, afirmó que el trabajador del Reino Unido necesita, más que nada, un aumento salarial. La seguridad en el empleo y las condiciones dignas de trabajo están escapando de las realidades del Reino Unido y, según el economista, el incumplimiento de las exigencias podría poner a prueba la economía británica. 

 YouGov  muestra que la opinión pública sobre la huelga está dividida

Una encuesta compartida a principios de junio por YouGov, muestra que la opinión pública sobre la manifestación de los ferroviarios en el Reino Unido estaba dividida. Leo Rudolph, que tiene 36 años, afirmó en entrevista a Reuters que está a favor de la manifestación y argumenta que la huelga debería durar un tiempo considerable, que esta sería la única manera de que los trabajadores exigieran sus derechos constitucionalmente. 

Inflación Destructiva

Acompañada de huelgas e insatisfacciones de numerosos trabajadores, el Reino Unido también enfrenta una inflación destructiva ocasionada por la pandemia de Covid-19. Todo esto está acompañado de la escasez de trabajadores en el país, lo que hace que los precios  de servicios aumenten. De este modo,  las alertas del post-Brexit muestran que el país podría estar cerca de una recesión – o que tal vez ya hubiera entrado en ella. 

El gobierno insiste en decir que, incluso auxiliando a las familias más necesitadas, no podrían ofrecer salarios que sean superiores a la inflación porque eso aumentaría la crisis en la que el país se está hundiendo.  Johnson afirma que los impactos a largo plazo con salarios más altos son aún más expresivos y deben analizar las actividades para prevenir problemas futuros.