El Grupo Trigo, grupo de franquicias de comida y propietario de marcas reconocidas en el mercado como China In Box, Spoleto, Koni, LeBonTon, Gendai y Gurumê, tiene un proceso selectivo abierto para la contratación de nuevos colaboradores.
Hay más de 100 posiciones en diversas áreas disponibles en unidades de Río de Janeiro y en São Paulo. El proceso selectivo en el Grupo Trigo ofrece 111 vacantes de empleo en varias áreas, como tecnología, alimentación, seguridad laboral, entre otras.
Las vacantes para las áreas operativas cuentan con un salario compatible con el mercado y beneficios como vale-transporte con un descuento del 6%, alimentación en el lugar, Gympass, Chefs Club, apoyo psicológico de Vittude y trayectoria profesional.
Las demás vacantes garantizan, además, vale de alimentación/comida y PLR (Participación en los Beneficios y Resultados). Para los pasantes, además de los beneficios, hay una beca y participación en un Programa de Pasantía que estimula el desarrollo de liderazgos.
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Embraer está buscando pasantes: gigante de la aviación abre 200 vacantes en varias ciudades, ofrece beca, convenios, transporte y oportunidad de efectivización; la mitad de las oportunidades estará destinada a mujeres, negros, mestizos y PCDs en el programa 2026.
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WEG abre vacante de empleo para Mecánico de Mantenimiento I en Betim con inscripciones hasta junio de 2026.
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Mineradora Vale tiene más de 200 vacantes abiertas con escala 2×2, 3×3, turno diurno y administrativo para Operador, Soldadora, Electricista, Técnica de Mantenimiento y Analista en MG, ES y PA, y otras regiones con salarios que pueden superar los R$ 8 mil por mes.
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São Paulo abre casi 8 mil vacantes de empleo esta semana y sorprende a quienes buscan una oportunidad con ofertas en producción, logística, comercio, obras y atención.
Las oportunidades de empleo en el proceso selectivo del Grupo Trigo se distribuyen en 35 puestos en Río de Janeiro, 65 vacantes en Niterói y 11 posiciones disponibles en la ciudad de São Paulo. Hay vacantes en todos los niveles profesionales, no siendo obligatorio poseer título superior en ningún prerequisito de las vacantes.
Lista de vacantes disponibles en el proceso selectivo del Grupo Trigo:
- 1 vacante de pasantía en pre-operacional en Río de Janeiro
- 1 vacante de Retail Design en Río de Janeiro
- 2 vacantes de Asistente Contable en Río de Janeiro
- 2 vacantes para Asistente de CX en Río de Janeiro
- 1 vacante de Asistente en pre-operacional en Río de Janeiro
- 1 vacante de Pasantía en I+D en Río de Janeiro
- 2 vacantes de Asistente Fiscal en Río de Janeiro
- 1 vacante de Analista de Tecnología en São Paulo
- 1 vacante de Auxiliar de Tecnología en Río de Janeiro
- 10 vacantes de jóvenes aprendices para operación en Río de Janeiro
- 1 vacante de Técnico en Seguridad Laboral en Río de Janeiro
- 3 vacantes de pescadero en Río de Janeiro y Niterói
- 6 vacantes de sushibar en Niterói
- 4 vacantes de ayudantes/cocineros en Niterói
- 5 ASG de cocina en Niterói
- 1 ASG de salón en Río de Janeiro
- 3 vacantes de auxiliar de almacén en Río de Janeiro
- 6 vacantes de hostess en Niterói
- 3 vacantes de operadores de caja en Niterói
- 39 vacantes de cumins en Niterói
- 6 vacantes de ayudante de bar/barman en Río de Janeiro
- 10 vacantes para Auxiliar de Tienda en São Paulo
Vacantes en 2V Deli & Conveniência:
- 2 vacantes para Auxiliar de Tienda en Río de Janeiro
El Grupo Trigo destaca que las vacantes ofrecidas en el proceso selectivo son inclusivas y algunas exclusivas para personas con discapacidad. La empresa también afirma que las acciones dirigidas a la inclusión, integración y desarrollo de su personal forman parte de un objetivo mayor, que es incluir un número superior a la cuota establecida por el gobierno de personas con discapacidad en toda la organización.
Los interesados en participar en el proceso selectivo deben acceder al sitio del Grupo Trigo y inscribirse en la vacante de su interés. La empresa cuenta incluso con un banco de talentos para almacenar currículos de los interesados en formar parte del equipo del Grupo Trigo. Cabe recordar que las oportunidades son para las regiones de Río de Janeiro y São Paulo.
Con una cultura de valorización de las personas y oportunidades para el desarrollo de los empleados, el Grupo Trigo se ha destacado por la calidad de los servicios ofrecidos en sus marcas. La empresa ya es reconocida en el mercado nacional e internacional, teniendo conquistas como la asociación con Danilo Gentili en el juego Brazuera y campañas con grandes marcas, como Americanas, Banco 24 Horas, TIM y el rapero internacional Lil Pump.

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